采购员岗前培训考试

欢迎参加本次药品批发经营企业采购部岗前培训考试，请认真作答以下题目。考试内容涵盖管理制度、岗位职责及操作规程，满分100分。
1. 基本信息：
姓名：
岗位：
一、单选题（每题5分，共10题，总计50分）
2. 公司制定的质量方针是（   ）？
3. 采购部在选择药品供货单位时，首要索取的资料是（   ）？
4. 采购记录保存至少（   ）年且不得少于药品有效期后1年
5. 采购中涉及的首营企业、首营品种，采购部门应当填写相关申请表格，经过质量管理部门和（ ）的审核批准。（   ）
6. 以下哪项不属于采购部的岗位职责（）？
7. 当供货单位提供的药品出现质量问题时，采购部首先应采取的措施是（）？
8. 采购特殊管理药品时，必须凭（）进行采购？
9. 采购部门采购药品的原则是
10. 采购部应当定期对供货单位进行（）？
11. 药品采购过程中，禁止采购的药品是（）？
二、多选题（每题6分，共5题，总计30分）
12. 药品采购管理制度包括以下哪些内容（   ）？
13. 采购部的岗位职责包括（   ）？
14. 药品采购操作规程中，采购订单生成前需确认的信息有（）？
15. 以下哪些属于采购部在药品质量风险管理中的职责（）？
16. 公司现行总的质量目标和要求是
三、判断题（每题4分，共5题，总计20分）
17. 采购部可以直接采购无药品批准文号的药品。
18. 采购合同中必须明确药品质量条款。
19. 供货单位销售人员无需提供授权委托书即可开展业务。
20. 一个药品销售员可以为两个或两个以上的药品经营或生产单位进行药品的销售活动。
21. 采购部在发现药品质量问题后，应立即通知质量管理部并采取停购措施。
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