谭世强\n行为能力评价
项目分值：共10项，每项10分，合计100分。
评分标准：优秀10分，良好8～9分，可接受6～7分，需改进3～5分，不可接受1~2分。
具体考核标准见纸质资料。
1. 自律性
非常不满意
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常满意
2.
前瞻思维
非常不满意
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常满意
3.
战略决策力
非常不满意
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常满意
4.
领导力
非常不满意
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常满意
5.
掌控力
非常不满意
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常满意
6.
执行力
非常不满意
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常满意
7.
沟通协调力
非常不满意
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常满意
8.
客户导向
非常不满意
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常满意
9.
应变力
非常不满意
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常满意
10.
学习创新力
非常不满意
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常满意
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