K公立医院工作人员满意度调查

尊敬的受访者：

您好！为进一步了解我院工作人员管理的实际情况，倾听您的宝贵意见，特开展此次匿名问卷调查。本问卷采用不记名方式，数据仅用于学术研究与管理改进，请根据您的真实感受和实际情况填写，感谢您的支持与配合！

（一） 基本信息
1.您的工作性质
2.您的性别
3.您的学历
4.您的岗位类别
5.您的职称
6.您在本院工作年限
（二）薪酬满意度
请根据您的实际感受，在相应选项上打“√”:
1. 您对自己当前的总体薪酬水平满意度:
2. 您对本院薪酬结构组成满意度:
3. 您对本院薪酬调整的频率（普调、晋升调薪等）满意度:
4. 您对本院薪酬上涨幅度的合理性满意度:
5. 您对本院薪酬的核算标准（如工作量、工作质量、考核结果等）满意度:
6. 您对本院社会保险缴纳标准满意度:
7. 您对本院补充福利（如体检、节日福利、带薪休假、取暖/降温补贴等）满意度:
8. 您对本院的薪酬发放及时性（如按月/季度发放，无拖延）满意度:
9. 总体而言，您对在本院的薪酬管理评价:
（三）工作倦怠度
请根据您的实际感受，在相应选项上打“√”:
1. 您对自己当前的工作强度状况满意度:
2. 您对自己当前的工作时长满意度:
3. 您对自己当前的工作休息时间（上下班时间、午休、假期等）满意度:
4. 您对自己当前的工作轮休及调休情况满意度:
5. 您对自己当前的工作排班情况满意度:
6. 您对自己当前的工作加班状况满意度:
7. 您对自己当前的工作与个人生活平衡满意度:
8. 您对自己当前的工作环境氛围满意度:
9. 总体而言，您对在本院的工作倦怠度评价:
（四）公平性满意度
请根据您的实际感受，在相应选项上打“√”:
1. 您认为当前薪酬水平与自身付出的劳动（工作强度、时长、难度）匹配满意度:
2. 您对本院绩效考核制度的公平性（考核标准统一、核算公正等）满意度：
3. 您对本院学习培训的机会分配公平性满意度：
4. 您对本院职称评定、岗位定级、工作晋升的公平性满意度：
5. 您对本院工作任务分配的公平性（按岗位职责分配，不向某类用工性质员工倾斜工作负荷）满意度：
6. 您对本院医院考勤、休假制度的执行公平性满意度：
7. 您对本院奖惩制度（奖惩标准是否统一）公平性满意度：
8. 您对在与管理者（如科室主任、护士长等）沟通或接受工作反馈时，所受到的尊重程度与专业对待的满意度：
9. 总体而言，您对在本院的工作公平性评价:
（四）职业前景满意度
请根据您的实际感受，在相应选项上打“√”:
1. 您对薪酬前景预期满意度:
2. 您对岗位晋升前景预期满意度：
3. 您对学习培训体系（进修学习、技能提升等）前景预期满意度：
4. 您对本院各项管理制度（考勤、休假、奖惩制度等）前景预期满意度：
5. 您对自身职业地位、社会认可度前景预期满意度：
6. 您对自身入编前景预期满意度：
7. 总体而言，您对在本院的职业前景评价:
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