2025年市场营销部(营销中心)二级经理履职评价
本次履职评价为二级经理人员述职述廉评价,除高级经理外,其他人员实施无记名评价,请评价人员保持实事求是,客观公正。
请选择您的身份
高级经理
首席
总监助理
二级经理
高级主任师
主任师
员工代表及党员代表
您的姓名是?
请评价陈鹏同志的履职情况(优秀10-9分;良好8-7分;一般6-5分;较差4分以下)
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
政治素养
群众意识
廉洁自律
改革创新
工作主动性
问题解决
计划管理
沟通协调
团结协作
专业能力
请评价尹能丹同志的履职情况(优秀10-9分;良好8-7分;一般6-5分;较差4分以下)
10
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8
7
6
5
4
3
2
1
政治素养
群众意识
廉洁自律
改革创新
工作主动性
问题解决
计划管理
沟通协调
团结协作
专业能力
请评价张羽鹏同志的履职情况(优秀10-9分;良好8-7分;一般6-5分;较差4分以下)
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
政治素养
群众意识
廉洁自律
改革创新
工作主动性
问题解决
计划管理
沟通协调
团结协作
专业能力
请评价胡方威同志的履职情况(优秀10-9分;良好8-7分;一般6-5分;较差4分以下)
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
政治素养
群众意识
廉洁自律
改革创新
工作主动性
问题解决
计划管理
沟通协调
团结协作
专业能力
请评价吴桐同志的履职情况(优秀10-9分;良好8-7分;一般6-5分;较差4分以下)
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
政治素养
群众意识
廉洁自律
改革创新
工作主动性
问题解决
计划管理
沟通协调
团结协作
专业能力
请评价张荣奇同志的履职情况(优秀10-9分;良好8-7分;一般6-5分;较差4分以下)
10
9
8
7
6
5
4
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2
1
政治素养
群众意识
廉洁自律
改革创新
工作主动性
问题解决
计划管理
沟通协调
团结协作
专业能力
请评价陈德林同志的履职情况(优秀10-9分;良好8-7分;一般6-5分;较差4分以下)
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
政治素养
群众意识
廉洁自律
改革创新
工作主动性
问题解决
计划管理
沟通协调
团结协作
专业能力
请评价刘树龙同志的履职情况(优秀10-9分;良好8-7分;一般6-5分;较差4分以下)
10
9
8
7
6
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4
3
2
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政治素养
群众意识
廉洁自律
改革创新
工作主动性
问题解决
计划管理
沟通协调
团结协作
专业能力
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