人民银行潮州市分行团青工作调研问卷
各位青年同事:
您好！为加强“党建带团建”品牌建设，进一步提升我行团青工作的针对性和实效性，更好地服务青年成长与发展，现开展本次问卷调查。问卷采用匿名方式，所有信息仅用于调研分析，请根据您的实际情况和真实想法填写。感谢您的支持！
一、基本信息
1. 您的年龄:【单选题】
A. 25岁及以下
B. 26-30岁
C. 31-35岁
D. 36岁及以上
2.您的性别:【单选题】
A.男
B.女
3.您在人民银行的工作年限是:【单选题】
A. 1-2年
B. 3-5年
C. 6-10年
D. 10年以上
4.您的政治面貌:【单选题】
A.中共党员（含预备党员）
B.共青团员
C.民主党派成员
D.群众
5.您的文化程度:【单选题】
A.大学专科及以下
B.大学本科
C.硕士研究生
D.博士研究生及以上
6.您的婚育状况是:【单选题】
A.未婚
B.已婚未育
C.已婚已育
7.您家在本地还是外地?【单选题】
A.本地
B.外地
8.您所在的岗位类型:【单选题】
A.业务类
B.综合管理类
C.党群工作类
9.您现在的职务是:【单选题】
A.乡科级正职
B.乡科级副职
C.无职务
10.您现在的职级是:【单选题】
A.三级主任科员
B.四级主任科员
C.一级科员
D.无职级
E.聘用制员工
11. 您目前是否担任团干部或曾是团干部:【单选题】
A.是，现任
B.是，曾任
C.否
二、集体认同与组织归属感
12. 您认为当前市分行青年队伍的集体氛围如何?【单选题】
A.非常融洽，充满凝聚力
B.比较融洽，合作顺畅
C.一般，各忙各的
D.比较疏离，缺乏交流
E.紧张，存在内耗
13.在涉及跨部门的集体任务或活动时，您通常的态度是?【单选题】
A.主动牵头，积极协调
B.认真参与，做好分内事
C.听从安排，被动参与
D.尽量回避，专注本职
E.其他（请注明）:
14.您认为当前影响青年融入集体的主要障碍是什么?【】
A.缺乏展示平台或机会
B.工作、生活繁忙，缺乏参与集体活动的时间和精力
C.集体活动形式单一，缺乏吸引力
D.个人性格内向，不擅长主动社交
E.集体活动对个人成长或工作帮助不明显
F..其他（请注明）:
15.下列哪些因素最能增强您对集体的归属感?【】
A.获得组织的关怀与帮助
B.在集体中被尊重、被认可、有成就感
C.有畅通的渠道参与集体事务的讨论和决策
D.拥有志同道合、相处融洽的同事关系
E.清晰的共同目标和团队协作取得成绩
F.丰富多彩、有意义的集体文化活动
G.其他（请注明）:
三、团青工作参与评价
16.您对近年来我行团青工作（如理论学习、志愿服务、文体活动等）的整体满意度是?【单选题】
A.非常满意
B.比较满意
C.一般
D.不太满意
E.非常不满意
17.您认为当前团组织在凝聚青年、服务青年方面存在的主要问题是?【】
A.与青年实际需求脱节，供需错配
B.与业务工作结合不够紧密
C.工作方式偏传统，不够贴近青年特点
D.缺乏系统规划，活动效果流于表面
E.资源保障不足，难以开展高质量活动
F.覆盖人群和影响力有限
G.其他（请注明）:
18.您认为当前青年理论学习小组最需要改进的方面是?【单选题】
A.学习形式:仍以“读文件、听报告”为主，较为单调
B.学习内容:理论阐述多，与央行履职实际结合不紧密
C.互动参与:以单向灌输为主，青年深入探讨和表达机会少
D.组织频率:间隔太长或太密，节奏有待优化
E.其他（请注明）:
19.您更偏好哪种形式的理论学习?【】
A.互动研讨式:围绕一个主题或案例，进行小组研讨
B.实地践学式:实地调研、参观红色教育基地等现场教学
C.主讲分享式:邀请行内外专家、业务骨干等进行专题分享
D.线上学习式:利用线上学习资源，开展线上互动讨论
E.联学共建式:与更多外单位青年进行联学
F.其他（请注明）:
20.您更愿意参加哪类团青活动?【】
A.理论学习与分享会
B.业务技能提升与知识拓展
C.实践调研与志愿服务
D.文体活动（瑜伽、球类、健身等）
E.户外活动（如徒步、登山等）
F.兴趣小组（读书、手工、摄影等）
G.跨部门、跨单位交流与联谊交友活动
H.其他（请注明）:
21. 您认为活动频率多久一次较为合适?【单选题】
A. 每月1次
B. 每季度1-2次
C. 每半年2-3次
D. 不定期举办，视内容而定
22. 您是否愿意在活动前提出自己的兴趣或建议?【单选题】
A. 愿意，主动反馈
B. 视情况而定
C. 不太愿意
D. 无所谓
23. 您是否愿意以AA制方式参与部分活动?【单选题】
A. 愿意，支持经费自筹
B. 视活动内容和费用而定
C. 不愿意，建议统一安排经费
D. 无所谓
24. 您是否愿意参与青年志愿者队伍?【单选题】
A. 非常愿意，积极参与
B. 愿意尝试，但需要指导
C. 视活动内容和时间而定
D. 暂无兴趣
25. 您认为青年课题研究应如何组织?【单选题】
A. 以团支部为单位开展
B. 全行范围自愿报名，集中组队
C. 邀请上级行指导参与
D. 其他（请注明）:
四、职业发展与成长诉求
26.您当前的工作状态更接近以下哪种描述?【单选题】
A.充满干劲，有明确的奋斗目标
B.平稳尽责，能较好完成本职工作
C.感到些许疲惫和重复，寻求突破
D.压力较大，有些迷茫或焦虑
E.其他（请注明）:
27. 您当前在工作与生活中感到的主要压力来源是?【】
A.工作负荷与难度
B.知识更新与能力焦虑
C.工作标准与考核严格
D.职业发展路径模糊
E.经济压力
F.人际关系处理，如上下级、同事间沟通
G.工作与家庭平衡
H.其他（请注明）:
28. 您当前工作中最大的动力来源是:【】
A. 实现个人价值与理想
B. 获得稳定的收入和职业保障
C. 对央行事业的认同和责任感
D. 获得晋升和职业发展机会
E. 同事的认可和良好的团队氛围
F. 完成有挑战性的工作带来的成就感
G. 其他（请注明）:
29. 您最需要哪类培训?【】
A. 心理健康与压力调适
B. 业务技能提升
C. 公文写作与课题研究
D. 沟通协调与团队协作
E. 创新思维与新技术运用
F. 其他（请注明）:
30. 您更倾向于通过哪种方式提升业务能力?【】
A. 系统性的专业培训
B. 轮岗交流，拓宽视野
C. 参与重点项目或课题攻关
D.“导师制”一对一传帮带
E. 跨部门、跨条线的研讨交流
F. 自主学习和在线课程
G. 其他（请注明）:
31. 您是否愿意在集体中承担更多的责任或挑战性任务（如组织活动、牵头课题）?【单选题】
A. 非常愿意，这是展示和锻炼的好机会
B. 愿意，如果组织和领导支持
C. 视情况而定，看具体任务和自身精力
D. 不太愿意，怕做不好或增加负担
E. 完全不愿意
五、开放建议
32. 您认为当前我行青年最关心的问题是什么?【填空题】
33. 您对团青工作的其他意见或期待:【填空题】
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