2025年度通州物业分公司（尖垡项目部）综合测评
项目中层及以上人员民主测评说明

一、道德品质（20分）

1.政治品德（1～5分）：政治站位高，政治意识强，能认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；严守政治纪律和政治规矩，党性观念和组织纪律性强，坚决贯彻落实上级党组织决策部署和指示精神。

2.职业道德（1～5分）：自觉遵守职业行为准则和规范，扎实践行金隅干事文化；工作中爱岗敬业、诚实守信，讲求职业操守、秉承专业精神；干事出于公心，没有个人私心杂念。

3.规矩意识（1～5分）：严格按党性原则办事，按政策法规办事，按集团各项制度办事。严格要求自己并要求团队守规矩讲纪律，坚决抵制违规违纪现象等方面的情况，以身作则，充分发挥引领示范作用。

4.工作作风（1～5分）：工作作风正派，为人正直，求真务实，脚踏实地；忠于职守，坚定执行上级各项规定。

二、能力素质（满分20）

1.工作思路（1～5分）：思路清晰、视野开阔，有较强的综合分析能力，能把握问题实质。

2.工作方法（1～5分）：注重工作方式方法，讲究领导艺术，能充分调动员工干事创业的激情活力，能较好发挥员工个人专长，能有效团结带领部门员工共同推进工作。

3.专业水平（1～5分）：具有过硬的专业水平和较强的学习能力，能与时俱进，持续提升与岗位相适应的专业能力，能指导企业开展本专业工作。

4.团队管理（1～5分）：团队整体掌控能力强，善于沟通，具备较好的组织协调能力，团队凝聚力强，管理氛围轻松和谐，团队具有较好的精神风貌。

三、勤勉敬业（满分20）

1.担当意识（1～5分）：勇于担当，不推诿，不扯皮，积极协调各方资源解决企业问题，帮助企业在研究解决重点难点问题上出谋划策。

2.责任意识（1～5分）：有积极的工作态度，真抓实干、勇于负责；对企业改革发展有强烈的责任心、使命感；面对难题和“硬骨头”，具有较强的攻坚克难意识和一抓到底的精神。

3.协作意识（1～5分）：熟练协调各方资源，协作意识强，好共事，具有良好的人格魅力，能够赢得他人的理解和支持，推动组织目标的实现。

4.联系基层（1～5分）：广泛联系群众，关心关注基层群众反映的问题，积极解决基层群众反映的问题等方面的情况。

四、工作业绩（满分20）

1.履职尽责（1～5分）：认真对照部门职责及个人履职要求，既能把各项工作任务细化分解落实到位，又能为员工提供必要和有效的业务指导，凝聚合力共同完成工作任务。

2.工作效率（1～5分）：工作执行力较强，工作效率高，不耽误，不拖沓，时间计划性强，有效完成公司各项工作。

3.工作质量（1～5分）：在推进工作任务落实方面，工作质量高，业绩突出；在保证结果的同时，也注重过程合法合规。

4.工作创新（1～5分）：能创造性地开展工作，在完成工作任务过程中有好方法、好措施；善于接受新事物、新技术、新观点，不墨守陈规、不固步自封。有开拓精神和工作激情。

五、廉洁自律（满分20）

1.廉洁从业（1～10分）：清正廉洁，能严格遵守《准则》《条例》等党内法规和廉洁从业有关规定，工作中带头落实党的各项规定，以身作则。

2.“一岗双责”（1～10分）：积极落实“一岗双责”，严于律己，严格要求团队廉洁自律，关注员工思想动态，善于做员工思想工作。
请对王志华同志进行评价
道德品质
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
政治品德
职业道德
规矩意识
工作作风
能力素质
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
工作思路
工作方法
专业水平
团队管理
勤勉敬业
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
担当意识
责任意识
协作意识
联系基层
工作业绩
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
履职尽责
工作效率
工作质量
工作创新
廉洁自律
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
廉洁从业
“一岗双责”
综合评价
请对邢相明同志进行评价
道德品质
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
政治品德
职业道德
规矩意识
工作作风
能力素质
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
工作思路
工作方法
专业水平
团队管理
勤勉敬业
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
担当意识
责任意识
协作意识
联系基层
工作业绩
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
履职尽责
工作效率
工作质量
工作创新
廉洁自律
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
廉洁从业
“一岗双责”
综合评价
请对陈虹同志进行评价
道德品质
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
政治品德
职业道德
规矩意识
工作作风
能力素质
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
工作思路
工作方法
专业水平
团队管理
勤勉敬业
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
担当意识
责任意识
协作意识
联系基层
工作业绩
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
履职尽责
工作效率
工作质量
工作创新
廉洁自律
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
廉洁从业
“一岗双责”
综合评价
请对翟燕朋同志进行评价
道德品质
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
政治品德
职业道德
规矩意识
工作作风
能力素质
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
工作思路
工作方法
专业水平
团队管理
勤勉敬业
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
担当意识
责任意识
协作意识
联系基层
工作业绩
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
履职尽责
工作效率
工作质量
工作创新
廉洁自律
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
廉洁从业
“一岗双责”
综合评价
请对蔡光娜同志进行评价
道德品质
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
政治品德
职业道德
规矩意识
工作作风
能力素质
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
工作思路
工作方法
专业水平
团队管理
勤勉敬业
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
担当意识
责任意识
协作意识
联系基层
工作业绩
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
履职尽责
工作效率
工作质量
工作创新
廉洁自律
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
廉洁从业
“一岗双责”
综合评价
更多问卷 复制此问卷