科思微半导体管理层“将帅营”训前调研问卷\n管理者的上级反馈（上司评价）

【说明导语】

各位领导，大家好！本次调研的核心是为了看清科思微管理梯队的“基本盘”，为您后续的人才布局提供参考。

填写目的：作为上司，您拥有全局视角。您的观察能帮助评价这些管理者是否真正实现了角色跨越，是否能在承接公司战略的同时，维护好团队的人才敬业度。

填写价值：您的评价将作为管理者的“外部坐标”，帮助他们校准职场行为，从“个人强”走向“团队强”。

填写建议：请基于您对该管理者日常管理产出和团队表现的观察进行客观评定。您的严谨评估，是对下属管理者最有价值的赋能馈赠。

请针对12个问题，根据真实情况在1-5分间打分（1分：非常不符合；5分：非常符合）。