招聘与入职体验调查问卷

感谢您百忙之中抽出宝贵的时间参与本次问卷调查,本次调查是为了了解公司现有的招聘情况,采取匿名方式填写,相关数据均用于学术研究,不会对您带来不良影响,请遵照自己的真实想法放心填写,感谢您的配合!
【第一部分:基本信息】
您的性别为?
您所在的部门:
您的职位层级:
您在本公司的工作年限:
您的最高学历是?
您了解公司招聘信息的渠道为
【第二部分:招聘环节回顾评价】(请回忆您应聘时的经历,选择您的同意程度)
  • 完全不同意
  • 不太同意
  • 一般
  • 比较同意
  • 非常同意
当初的招聘职位描述与我入职后的实际工作内容高度相符。
整个招聘流程(从申请到录用)高效、顺畅,没有不必要的等待或重复环节。
 面试官专业、友善,能清晰地传达岗位和公司信息。
我在招聘过程中提出的疑问,都得到了及时、明确的答复。
薪资、岗位、福利等与入职后的实际情况完全一致。
总体而言,招聘过程给我留下了专业、正规的良好印象。
【第三部分:入职适应与人职匹配评价】(请根据您入职以来的感受,选择您的同意程度)
  • 完全不同意
  • 不太同意
  • 一般
  • 比较同意
  • 非常同意
入职手续办理便捷、有序,有专人引导。
 入职培训(包括公司制度、安全、岗位技能等)内容实用,帮助我顺利适应新环境。
我的直属上级在我入职初期给予了充分的指导与支持。
团队同事乐于帮助我融入,团队氛围融洽。
公司实际的文化、价值观与我应聘时的期望基本一致。
我目前的工作能充分发挥我的个人技能与特长。
公司提供的福利设施与我入职前的了解基本一致。
【第四部分:内部推荐与招聘建议】
基于您在公司的工作体验,您是否愿意向您的朋友或前同事推荐仕来高公司的职位?
  1. 您最可能向他人推荐公司的哪个方面?

您不太愿意推荐的主要顾虑是什么?

您认为公司在未来的招聘中,最应该加强或改进的环节是什么?请提出您的具体建议(如:信息传达、面试安排、入职引导等)。
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