智信能科公司人才调研问卷(1)

尊敬的智信能科公司员工:
      您好,此次问卷调查的目的是了解公司发展现状及人力资源管理现状,调查的主要内容包含:统计信息、战略管理、组织管理、人力资源管理等四个部分。填写此问卷大概需要20分钟。
您的意见和建议对于公司未来的发展至关重要,本次问卷采取匿名填写形式,问卷结果仅在本次人才盘点范围内作统计和分析使用,谢谢您的合作。
                                                                                                                                人力资源部
温馨提示:
请独立填写,并客观发表意见;
请注意阅读答题要求和题后的选项要求(单选题或多选题),例如“最多选3项”代表着至少选1项,最多选3项;
本问卷采用二维码网上答题,可使用电脑或手机在线答题;
本次问卷调研截止时间为2026年2月6日(周五)21:00,请在此时间前完成问卷,过期将无法填写问卷,每人只能填写一次(系统限制)。
如遇到任何问题,请与人力资源部联系。
一、统计信息部分
您的年龄 (单选题)( )
您的司龄(入职电建时间)(单选题)( )
您的最高学历(单选题) ( )
您目前的职务类别(单选题)( )
二、战略管理部分
您认为公司未来的发展前景如何?(单选题)()
您认为公司现阶段最明显的优势是什么?(可多选)
您认为公司发展至今取得一定的成就的主要原因是什么?(可多选)()
您认为制约公司未来发展的主要内部因素是()(可多选)()
您认为公司发展最需要突破的是?(可多选)
从公司战略发展角度,您认为公司未来应着重打造的核心能力有哪些?(可多选)( )
三、组织管理部分
公司目前是否存在以下情形?如果有,您认为最常见的情形是?(可多选)  ( )
您认为您所在部门的组织架构设置是否合理?(单选题) ( )
您如何看待公司的组织运行效率?(单选题) ( )
公司的不同部门之间存在推诿、扯皮或办事拖拉现象吗? (单选题) ( )
公司各级管理人员管理的下属员工人数较合适,管理效率较高。(单选题)(  )
您认为以下描述最符合公司真实的岗位管理情况的是?(可多选)()
您觉得目前在岗位上工作是否有困难?困难主要表现在什么方面? (可多选)( )
您认为本公司职能部门整体人数情况是(单选题)()
您认为本部门人数情况是(单选题)()
您认为您部门同事的工作状态怎么样?(单选题)()
您是否认同“大岗位”设计的思路?(单选题)(填写提示:大岗位设计指岗位性质和任职能力要求相近的岗位合并,成为一个“大岗位”。)一个“大岗位”可能有好几个员工共同承担该岗位职责,最终实现一岗多能。
根据您的观察,您认为本公司部门中,哪些部门的工作忙碌程度相对最低,请选择1个(单选题)( )
您认为公司本部与分公司、事业部、项目部、工作组之间的信息沟通顺畅度如何?(单选题) ( )
四、人力资源管理
在人力资源管理方面,您认为公司当前面临的最迫切需要解决的问题是?(可多选,最多选10项) ( )
您认为公司员工职业发展管理存在哪些不足?(可多选)( )
您认为公司目前是根据什么来判断员工是否应得到晋升/奖励/培养?(可多选) ( )
29.您认为您在现在的岗位上还有没有发展前途?为什么?(可多选)  ( )
整体上,您觉得公司中层干部的能力素质与岗位要求的匹配度如何?(单选题)()
整体上,您觉得公司职能人员的能力素质与岗位要求的匹配度如何?(单选题)()
整体上,您觉得公司技术研发人员的能力素质与岗位要求的匹配度如何?(单选题)()
整体上,您觉得公司市场人员的能力素质与岗位要求的匹配度如何?(单选题)()
整体上,您觉得公司运维人员的能力素质与岗位要求的匹配度如何?(单选题)()
您认为公司中层干部最需要提升哪些素质能力?(可多选)()
您认为基层员工哪些素质能力最需要提升?(可多选)()
您觉得公司的员工队伍最需要优化的地方是?(可多选)()
您认为公司在干部管理上最需要优化的地方是?(可多选)()
您认为公司未来三到五年比较紧缺的人才是哪些?(可多选) ( )
您如何看待公司招聘工作开展的有效性?(单选题) ( )
您如何看待公司培训体系工作开展的有效性?(可多选) ( )
就您本人而言,您希望获得哪些方面的培训?(可多选) ( )
与本地区类似岗位薪酬水平相比,您认为您的工资水平?(单选题) ( )
与同行业类似岗位相比,您认为您的工资水平?(单选题) ( )
与集团系统内其他公司类似岗位相比,您认为您的工资水平?(单选题)( )
与您所承担的责任和付出相比,您认为您的薪酬水平是否合理?(单选题)( )
您认为公司影响员工薪酬水平的主要因素是什么?(可多选)( )
您认为下列哪些方式能够更好地激励您的积极性和创造性?(可多选) ( )
您认为公司现有薪酬制度的主要问题是?(可多选)( )
您觉得以下哪些举措可以更好地提升您所在公司的薪酬激励效果?(可多选)( )
您认为对您的考核方式和结果能准确反映您的工作业绩吗?(单选题)( )
您认为公司绩效管理存在的最主要问题是:(可多选)( )
您觉得以下哪些举措可以更好地提升公司的绩效管理水平?(可多选)( )
如果您或身边的同事想离开公司,原因最可能是哪些?(可多选) ( )
您之所以选择在公司工作,是期望在公司能够获得?(可多选) ( )
您对公司在管理方面最满意的地方是什么,最不满意的地方又是什么?
您认为公司目前最需要解决的问题是什么?有何具体的方法建议?
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