《研发部内部管理制度》测试题
1、根据制度3.7条，关于信息安全的做法，以下哪一项是正确的？
为方便同事协作，将重要文件设置为无密码共享。
离职当天，将个人电脑中的技术资料全部删除。
申请文件解密时，需确保文件名与实际内容一致，并填写解密原因。
可以将未解密的公司技术文件带回家中继续研究。
2、一名普通研发员工计划请假2天，他正确的请假流程是？（）
A. 直接向部门经理口头请假。
B. 填写请假单，经部门主管审核后生效。
C. 在微信上向部门主管请假并获得同意。
D. 填写请假单，依次经部门主管和部门经理审核后生效。
3、根据考勤规定，以下哪种情况会被视为“迟到”并影响行为绩效考核？（）
A. 周一早上7:58到岗，但8:05才打开电脑。
B. 周二早上8:02参加小组早会。
C. 早上7:55还未到岗。
D. 因交通拥堵，早上8:00整打卡进入办公室。
4、关于电脑使用管理，以下哪项行为是制度允许的？（）
A. 午休时间用自己的账号在办公电脑上玩一会游戏。
B. 因工作需要，市场部同事临时借用研发部电脑查询资料。
C. 电脑送修前，自行将硬盘格式化以确保信息安全。
D. 离岗参加临时会议时，主动锁定电脑屏幕。
5、研发部成员在工作中的首要行为准则是什么？（）
A. 个人技术能力的极致发挥。
B. 服从公司统一安排，具备团队协作精神。
C. 优先完成自己职责范围内的工作。
D. 积极与其他部门竞争资源。
二、 判断题
6、研发部的所有图纸、技术文件，只要保存在个人电脑中并设置了密码，就不需要再按照公司标准模板进行命名和归档。
对
错
7、某研发员工在上班期间因工作需要，离岗前往实验室测试45分钟，他必须在离开前向上级汇报行踪。
对
错
8、行为绩效考核中，因“工作态度”问题被扣分（-20元）后，如果后续同样问题再次发生，处罚金额会保持不变。
对
错
9、研发部副经理请假4天，他需要填写的请假单依次经过部门经理和副总的审核才能生效。
对
错
10、在办公时间，使用公司电脑短暂处理一下紧急的个人事务（如网上缴纳水电费）是允许的。
对
错
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