2025年度员工满意度评价-业务部门

       为摸底了解2025年度员工满意度情况，并统计员工对部门管理人员（包括但不限于：部门总经理、部门副总经理、部门总经理助理等）满意度，以便不断提高公司管理水平和员工幸福感，我们进行本次问卷调查，本次评价结果将作为管理人员年度满意度指标重要依据。
       本评价表为五级评价量表：1星=非常不满意，2星=不满意，3星=基本满意，4星=满意，5星=非常满意。
1. 您所在的部门
请选择
一、管理水平方面：
2. 您对部门管理人员的管理能力满意度如何？
3. 您对部门管理人员的执行能力满意度如何？
4. 您对部门管理人员间协作能力满意度如何？
5. 您对部门管理人员在工作作风、廉洁自律方面满意度如何？
二、业务指导方面：
6. 您对部门管理人员在工作指导主动性、及时性方面的满意吗？
7. 您对部门管理人员在工作指导起到的作用方面满意度如何？
三、服务意识方面：
8. 您对部门管理人员的服务意识或态度满意度如何？
9. 您对部门管理人员在工作中首问负责的执行情况满意吗？
四、专业水平方面：
10. 您对该部门在公司内部制度或政策方面的掌握程度满意吗？
11. 您对该部门在专业知识更新、行业政策把控方面满意吗？
五：其它方面（不作分值统计）：
12. 您对个人本职工作岗位满意度如何？
13. 您对其他部门满意度如何？
14. 您对公司其他同事满意度如何？
15. 您对公司整体满意度如何？
16. 您对部门、公司等有哪些意见或建议？
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