YL公司非物质福利对员工满意度影响调查问卷

尊敬的员工：您好！感谢您参与本次问卷调查。本问卷旨在了解您对公司提供的非物质福利各方面的满意度情况，以便我们进一步优化福利政策，提升员工体验。您的回答对我们非常重要，请根据您的实际感受和体验如实填写。本问卷采用匿名方式进行，所有数据仅用于统计分析，我们将严格保密您的个人信息。感谢您的支持与合作！

1. 您的性别

男女

2. 您的年龄段

请选择

3. 您的学历

高中及以下专科本科硕士博士

4. 您的职业类别

生产管理设计

5. 您在公司的工作年限

2年以下2-5年6-10年10年以上

6. 请您对以下工作环境相关非物质福利的满意度进行评价

办公环境的舒适度

办公设备的完善性

工作场所的安全性

工作区域的整洁度

办公地点的便利性

7. 请您对以下工作与生活平衡相关非物质福利的满意度进行评价

弹性工作制度

带薪年假天数

法定节假日的保障

加班调休政策

产假/陪产假等特殊假期

8. 请您对以下培训与发展相关非物质福利的满意度进行评价

新员工入职培训的质量

专业技能培训的机会

管理能力培训的机会

职业发展规划指导

外部培训资源的提供

9. 请您对以下健康与关怀相关非物质福利的满意度进行评价

年度体检安排

健康知识讲座

心理咨询服务

员工互助活动

节日福利与慰问

10. 总体而言，您对公司提供的非物质福利的满意度

非常不满意

非常满意

11. 您认为公司目前非物质福利中最需要改进的方面有哪些

工作环境工作与生活平衡培训与发展健康与关怀其他

12. 您对公司非物质福利体系有哪些具体的改进建议或期望？

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