AI招聘信任机制研究问卷
尊敬的受访者:
您好!
请您回想一下您曾经参加过的AI招聘(如AI简历筛选、AI视频面试等)的经历。如果您没有相关经历,请想象一下您正在参加一家企业的AI视频面试。请根据您的感受或想象回答以下问题
【填写说明】
• 问卷采用完全匿名方式,不会收集任何个人身份信息
•
所有数据仅用于学术研究,我们将严格保密
•
请根据您的真实感受作答,没有标准答案
• 预计完成时间:5-8分钟
请您仔细阅读每一道题目,并根据实际情况选择最符合您想法的选项。
再次感谢您的参与和支持!
1. 您的性别是
男
女
其他
2. 您的年龄是(岁)
3. 您的学历是
专科
本科
硕士
博士
4. 您的求职类型是
校园招聘
社会招聘
5. 您是否有过AI招聘体验
是
否
不确定
6. 您求职的岗位类型是
技术类
非技术类
7. 您对AI技术的总体态度是
非常消极
1
2
3
4
5
非常积极
随着AI技术的发展,越来越多的企业在招聘中使用AI进行简历筛选、在线测评、视频面试等。请您想象自己正在参与一家企业的AI招聘流程,或回忆您曾经的AI招聘经历,根据您的感受对以下问题做出选择。
8. AI系统向我清楚地说明了评估我的具体标准和维度
非常不同意
1
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5
非常同意
9. AI系统对评估结果提供了详细的解释说明
非常不同意
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4
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非常同意
10. 我清楚地了解AI系统是如何对我进行评估的
非常不同意
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4
5
非常同意
11. 如果我对AI的评估结果有异议,有明确的申诉渠道可以使用
非常不同意
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5
非常同意
12. 该招聘流程为我提供了对AI评估结果进行申诉的机会
非常不同意
1
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4
5
非常同意
13. 我认为该AI招聘系统在进行人才评估时表现出专业性和严谨性
非常不同意
1
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4
5
非常同意
14. 根据该AI系统展现的工作方式,我没有理由怀疑它的评估能力
非常不同意
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4
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非常同意
15. 我相信该AI系统不会因为粗心的错误而影响对我的评估结果
非常不同意
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5
非常同意
16. 我认为该AI系统的评估结果是基于合理的标准和充分的信息做出的
非常不同意
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4
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非常同意
17. 与该AI系统互动时,我感觉可以自由地表达自己的想法和顾虑
非常不同意
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非常同意
18. 我觉得该AI系统在评估过程中是真正关心我的表现和感受的
非常不同意
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4
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非常同意
19. 如果该AI系统对我的评估结果给出反馈,我相信它的回应是有建设性的、体贴的
非常不同意
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非常同意
20. 在与该AI系统的互动过程中,我产生了一定程度的情感联结
非常不同意
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非常同意
21. 为确认您正在认真阅读题目,请在本题选择非常不同意
非常不同意
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非常同意
22. 该AI面试助手的沟通方式让我感觉像在与真人交流
非常不同意
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非常同意
23. 该AI面试助手表现出像人一样的理解力和意识
非常不同意
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非常同意
24. 该AI面试助手的互动方式自然流畅,不像机器
非常不同意
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非常同意
25. 我担心AI招聘系统会在未经我允许的情况下收集我的个人敏感信息
非常不同意
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非常同意
26. 当AI招聘系统要求我提供个人信息时,我会再三考虑是否要提供
非常不同意
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非常同意
27. 我很在意AI招聘系统是否清楚告知了我的个人数据将如何被使用
非常不同意
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非常同意
28. 我担心AI招聘系统收集了过多超出招聘所需的个人信息
非常不同意
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非常同意
29. 对我而言,这家使用AI招聘的企业是一个好的工作选择
非常不同意
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非常同意
30. 这家使用AI招聘的企业对我很有吸引力
非常不同意
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非常同意
31. 在这家使用AI招聘的企业工作对我很有吸引力
非常不同意
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4
5
非常同意
32. 在简历筛选环节,您可以接受AI参与决策的程度是多少
完全不接受AI参与
AI可辅助但人类主导
AI与人类各占一半
AI主导人类辅助
完全接受AI决策
33. 在能力/性格测评环节,您可以接受AI参与决策的程度是多少
完全不接受AI参与
AI可辅助但人类主导
AI与人类各占一半
AI主导人类辅助
完全接受AI决策
34. 在视频面试评估环节,您可以接受AI参与决策的程度是多少
完全不接受AI参与
AI可辅助但人类主导
AI与人类各占一半
AI主导人类辅助
完全接受AI决策
35. 在最终录用决策环节,您可以接受AI参与决策的程度是多少
完全不接受AI参与
AI可辅助但人类主导
AI与人类各占一半
AI主导人类辅助
完全接受AI决策
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