2025医疗器械培训管理制度考核试题
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1、医疗器械管理制度的主要目的是?
确保器械安全
提高医疗效率
降低成本
增加销售
2、医疗器械的分类不包括以下哪一项?
诊断器械
治疗器械
监护器械
运输器械
3、在医疗器械培训中,培训内容不包括?
器械使用方法
法律法规
市场营销
安全注意事项
4、医疗器械的注册管理是由哪个部门负责?
卫生部门
药监局
市场监管局
行业协会
5、以下哪种情况需要重新培训?
新员工入职
年度考核
器械更新
以上皆是
6、医疗器械培训的形式包括哪些?
理论学习
实操演练
在线学习
外部讲座
7、医疗器械管理制度的基本内容有哪些?
设备采购
使用记录
维修保养
人员培训
8、以下哪些是医疗器械的常见风险?
设备故障
使用不当
环境因素
人员流动
9、医疗器械培训的目标包括哪些?
提高使用技能
确保患者安全
降低操作失误
增加设备使用率
10、医疗器械的维护保养包括哪些步骤?
定期检查
清洁消毒
故障排除
更新记录
11、医疗器械培训只需要一次即可,不需要定期更新。
对
错
12、所有医疗器械都需要经过注册才能投入使用。
对
错
13、医疗器械的使用记录是培训的重要内容之一。
对
错
14、医疗器械的管理不涉及法律法规的知识。
对
错
15、培训合格的人员不需要进行后续的考核。
对
错
16、医疗器械的使用安全与培训质量直接相关。
对
错
17、医疗器械的分类只分为两类:诊断和治疗。
对
错
18、医疗器械的外部讲座是培训的一种形式。
对
错
19、只有医生才能参加医疗器械的培训。
对
错
20、定期的培训可以提高医疗器械的使用效率。
对
错
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