1、匿名性：本问卷采用完全匿名方式进行，您的个人信息和答案将被严格保密。请放心如实填写。 2、填写指南：请仔细阅读每个问题，并根据您的真实感受和经历选择最符合的选项（可在选项后说明情况）。 3、开放性问题：真实反馈对我们至关重要，将帮助我们更好地了解现状、识别改进方向，共同打造更理想的工作场所。
您认为公司的综合职能支持服务响应速度和质量最满意的？（最多选2项）
您对公司的考勤制度、休假政策是否满意？
您认为公司的审批流程（如报销、请款、业务费支出等）效率如何？
您的工作职责、任务目标和绩效标准是否清晰明确？
公司的薪酬福利制度是否公平且有竞争力？
当您遇到工作困难时，能否及时获得必要的支持和帮助？
您能定期从您的直接主管或同事那里获得关于您工作表现的清晰、建设性的反馈。
团队内部的沟通是否畅通，信息传递是否及时准确？（请说明情况）
团队在解决问题或应对挑战时（如应对紧急项目），是否能够高效协同？（说明哪些方面）
公司的重要决策、战略方向和政策变化是否会及时向员工传达？（请注明）
部门是否会认真对待并反馈员工提出的意见和建议？（请注明）
您与直接上级是否有定期沟通，是否能有效地解决工作问题并获得指导？
当需要与其他部门合作时，您认为沟通协作的顺畅度如何？（请注明）
您是否清楚在公司内可能的职业发展路径和晋升标准？
过去一年，您是否获得了关于您工作表现和个人发展的有效反馈与指导？
您获得的培训内容是否与您的职业发展需求相匹配？