派驻机构案件处理工作考核测试

本次考试旨在检验您对派驻机构案件处理相关工作要求的掌握程度，请认真作答。
1. 基本信息：
姓名：
部门：
岗位：
一、单选题（共5题，每题5分）
2. 根据通知要求，原则上派驻机构案件处理岗一周内的开庭数量不得少于（）个，如少于该数量，将对对应的片区管理岗进行考核扣分。
3. 片区管理岗在审核案件时，对于除纯损失争议类案件外的案件，必须要求案件责任人提交书面答辩，并在审核意见中注明（）字样进行标记。
4. 派驻机构案件处理岗对于疑难案件，需在庭审结束后（）个工作日内完成并提交正式代理词。
5. 通知中关于“疑难复杂案件”的认定标准是（）。
6. 片区管理岗每月须至少登记（）个开庭发现的问题，达不到此标准的将记入考核。
二、多选题（共5题，每题10分，错选、漏选不得分）
7. 派驻机构案件处理岗每月报送工作月报时，须同步报送1篇典型案例开庭心得，并附该案例全套材料。全套材料包括（）。
8. 关于各类文书的审核流程，以下说法符合通知要求的是（）。
9. 派驻机构案件处理岗每月报送月报时，须同步报送1项在诉讼案件办理中发现的问题，关于该问题的具体要求包括（）。
10. 片区管理岗在审核案件时对案件类型进行分类，以下做法正确的是（）。
11. 以下关于派驻机构案件处理岗工作要求的描述，正确的有（）。
三、判断题（共5题，每题5分）
12. 部门将只对派驻机构案件处理岗的工作要求落实情况进行回溯检查，片区管理岗不纳入回溯检查范围。
13. 片区管理岗负责对全省案件的审理和管理，同时也负责监控派驻案件处理岗的工作量。
14. 派驻机构案件处理岗若未按要求提交书面答辩状或代理词，经回溯检查发现后，将计入差错件进行考核。
15. 片区管理岗每月需要撰写一篇案情概要，这是其提升管理深度的具体要求之一。
16. 对于疑难复杂案件，只要在庭前口头梳理了证据即可，不需要提前准备书面质证意见。
更多问卷 复制此问卷