低生育率背景下学前教育师范生就业意向研究
第一部分:学前教育师范生基本信息调查
1.您的性别:
男
女
2.您所在的年级:
大一
大二
大三
大四
3.您是否获得幼儿教师资格证:
是
否
4.您是否有学前教育相关实习经历(如幼儿园见习、实习):
无
有(不足1个月)
有(1-3个月)
有(3个月以上)
5.您的生源地属于:
城市
县城
农村
6.您的家庭中是否有从事教育行业(含学前教育)的成员:
有(如父母/亲属为教师)
无
第二部分:学前教育师范生就业意向调查
1.您毕业后是否愿意从事学前教育相关工作:
非常愿意
比较愿意
不确定
不太愿意
完全不愿意
2.若选择从事学前教育工作,您优先选择的单位类型:
公办幼儿园(有编制)
公办幼儿园(无编制)
民办幼儿园(高端连锁)
民办幼儿园(普通)
早教机构
托育机构
3.您优先选择的就业地区:
一线城市
新一线城市
地级市
县城
农村
4.您对幼儿园编制的看重程度:
非常看重(无编制不考虑)
比较看重
一般
不太看重
完全不看重
5.您希望毕业后多久内找到学前教育相关工作:
毕业即就业
1-3个月
3-6个月
6个月以上
暂不考虑,先升学
6.您是否愿意到偏远地区的幼儿园工作:
非常愿意
比较愿意
不确定
不太愿意
完全不愿意
7.您对从事学前教育工作的长期规划:
长期从事,争取晋升
先做3-5年,再考虑转行
仅作为过渡,有其他职业目标
没想过长期从事
8.若同时有公办园合同岗和民办园高薪岗,您更倾向:
公办园合同岗(稳定)
民办园高薪岗(收入高)
不确定(看具体待遇差距)
9.您希望从事学前教育工作的月薪预期(扣除五险一金后):
3000元以下
3000-5000元
5000-8000元
8000元以上
10.若毕业时学前教育岗位竞争激烈,您会:
降低预期,先就业再说
全力备考教师编制
转行其他行业
跨行寻找其它工作
继续深造(考研、留学)
11.您对当前新生儿数量减少、低生育率等社会讨论的了解程度是:
非常了解
比较了解
一般
不太了解
完全不了解
12.您是否听说过身边的幼儿园有招生困难或生源减少的现象:
经常听说(身边有实例)
偶尔听说
很少听说
从未听说
13.基于您的观察和了解,您认为未来3年学前教育行业的岗位数量会如何变化:
大幅减少
略有减少
基本不变
略有增加
大幅增加
14.低生育率或幼儿园招生困难这类行业趋势,对您个人选择是否从事学前教育工作影响程度是:
影响极大
影响较大,会慎重考虑
影响一般
影响较小
无影响
15.您认为低生育率是否会推动学前教育行业“提质减量” (如淘汰低质量园所、提高教师门槛):
肯定会
可能会
不确定
可能不会
肯定不会
16.您对《中华人民共和国学前教育法》中“保障幼师待遇、稳定师资队伍”等相关条款的了解程度:
非常了解
比较了解
一般
不太了解
完全不了解
17.您认为上述法律条款若能有效落实,对增强您从事本行业信心的作用是:
信心大增
比较有信心
影响一般
作用有限
没有作用
18.在低生育率背景下,您认为学前教育行业新的机会点可能在于:(可多选)
托育服务需求增加
早期教育需求更精细化
特殊儿童教育需求凸显
家庭教育指导需求增长
暂无明显机会
19.您认为当前社会对幼儿教师的职业声望:
很高
较高
一般
较低
很低
20.您是否发自内心地喜欢与幼儿相处?
非常喜欢
比较喜欢
一般
不太喜欢
完全不喜欢
21.您认为幼儿教师的工作能否实现您个人的价值和理想?
完全可以
比较可以
一般
不太可以
完全不可以
22.您认为学前教育专业的社会认可度对您选择本专业就业的信心影响是?
影响极大
影响较大
影响一般
影响较小
无影响
23.您预计从事幼儿教师工作的整体压力将会如何?
压力极大
压力较大
一般
压力较小
没有压力
24.您预计与家长沟通会成为您工作中主要的压力来源吗?
肯定会
可能会
不确定
可能不会
肯定不会
25.您预计幼儿园的非教学任务(如环境创设、文案工作)会带来较大负担吗?
负担很大
负担较大
一般
负担较小
没有负担
26.您是否曾因听说或认为幼师工作强度大、假期少而犹豫是否从事该职业?
是,非常犹豫
是,略有犹豫
不确定
否,影响不大
否,完全不犹豫
27.您的家庭对您从事学前教育工作的支持程度:
非常支持
比较支持
一般
不太支持
完全不支持
28.您认为实习经历对您的就业意向影响:
影响极大
影响较大
影响一般
影响较小
无影响
29.您认为幼师薪酬待遇对就业选择的重要性:
非常重要
比较重要
一般
不太重要
完全不重要
30.您是否希望学校开设低生育率与学前教育转型相关讲座:
非常希望
比较希望
一般
不太希望
完全不希望
31.您认为同学的就业选择对您的影响:
影响极大
影响较大
影响一般
影响较小
无影响
32.在低生育率背景下,您对学前教育就业最担心的问题是:(可多选)
岗位数量大幅减少
编制竞争更加激烈
薪酬待遇下降或停滞
职业发展空间受限
社会地位难以提升
33.您最希望从学校获得哪些就业支持以应对行业变化?(可多选)
提供更优质、多样的实习机会
开设行业趋势分析与解读课程
加强个性化职业规划与就业指导
邀请资深园长、教育专家分享经验
提供就业心理调适与压力管理辅导
关闭
更多问卷
复制此问卷