鸡西矿总院临床岗位人才需求调查问卷

尊敬的同事：您好！为深入了解我院临床岗位对人才的需求标准、培养方向及未来趋势，以便更好地优化人才培养方案和招聘策略，特开展本次问卷调查。请您根据所在科室的实际情况和个人经验如实作答。本问卷采用匿名方式进行，所有数据仅用于统计分析，我们将严格保密。感谢您的支持与配合！

1. 您所在的科室

内科外科妇产科儿科急诊科医技科室其他临床科室

2. 您的职称

初级（住院医师/医士）中级（主治医师）副高级（副主任医师）正高级（主任医师）其他

3. 您认为临床岗位对从业者的核心专业知识要求中，优先级最高的是哪一项

基础医学知识（解剖、生理、病理等）临床医学知识（各科室疾病诊疗规范）药理学知识医学影像学知识实验室检验知识临床流行病学与循证医学知识医学伦理学知识

4. 您所在科室对实习生的临床操作能力，最看重哪些方面

无菌操作技术穿刺技术（如静脉穿刺、胸腔穿刺等）清创缝合技术心肺复苏技能仪器设备操作（如心电监护仪、呼吸机等）病史采集与体格检查能力手术基本操作（如切开、止血、缝合等，外科相关科室）

5. 您认为临床岗位从业者应具备的职业素养中，最重要的三项是

责任心与敬业精神医德医风与职业操守沟通协调能力团队合作能力应急应变能力学习能力与创新意识人文关怀与同理心严谨细致的工作态度

6. 近3年，您所在科室对实习生的考核重点是否有变化

有明显变化有轻微变化无变化

7. 若有变化，主要体现在哪些方面

理论知识考核权重增加临床操作技能考核更严格人文沟通能力考核加强病历书写规范性要求提高团队协作能力纳入考核科研思维与能力考核增加数字化医疗技能考核新增/加强职业素养评价比重增加

8. 您认为当前临床岗位对数字化医疗技能的需求程度如何

非常低

非常高

9. 您所在科室在招聘时，对学历与专业背景的要求是

本科及以上，专业对口硕士及以上，专业对口本科及以上，专业相关即可硕士及以上，专业相关即可其他

10. 您认为临床岗位未来3-5年的核心需求方向会是

数字化医疗技能（如电子病历系统、AI辅助诊断等）多学科协作能力精准医疗与个体化治疗能力公共卫生与传染病防控能力健康管理与慢病管理能力科研创新能力远程医疗服务能力跨文化沟通能力

11. 您所在科室对实习生的带教模式主要是

一对一带教小组带教（多名实习生由固定老师组带）轮转带教（不同老师负责不同模块）问题导向式带教（PBL）案例教学带教自主学习为主，老师答疑为辅其他

12. 您认为临床岗位从业者需要具备的科研能力要求是

非常低，只需完成临床工作

非常高，需以科研为重要工作内容

13. 近3年，您所在科室在医疗技术或服务创新方面，有哪些重点推进的方向

微创手术技术应用介入治疗技术开展智能化诊疗设备引进与应用临床路径优化以患者为中心的服务流程改进远程医疗服务开展多学科联合诊疗模式（MDT）推广AI辅助诊断/治疗技术探索

14. 您认为实习生在进入岗位前，最需要弥补的能力短板是

临床操作技能熟练度理论知识与临床实践结合能力医患沟通技巧团队协作能力应急处理能力病历书写能力职业认同感与责任心数字化工具使用能力

15. 您所在科室对职业资格证书的要求是

必须取得执业医师资格证必须取得执业医师资格证及相应的职称证书根据岗位需求，部分岗位需特定资格证其他

16. 您认为临床岗位未来的人才需求趋势是

高学历化趋势明显复合型人才更受欢迎（如临床+管理/科研/信息技术）具备多学科协作能力的人才需求增加具有国际视野的人才需求增加专科化、精细化人才需求突出兼具临床与科研能力的人才更受青睐

17. 您所在科室在人才培养方面，最重视的环节是

临床技能培训与考核理论知识更新与深化医德医风教育科研能力培养继续教育与外出进修团队协作能力培养领导力培养

18. 您认为当前临床岗位从业者面临的主要挑战是

工作负荷大，压力高医患关系紧张医疗技术更新快，学习压力大科研与临床工作平衡困难职业发展路径不清晰薪酬待遇与付出不成正比医疗政策与法规变化快

19. 结合您的从业经验，对即将进入临床岗位的实习生，有哪些核心建议

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