离职调查表
您好,以下问卷内容不经您的允许,绝不向除HR和总裁以外的第三方透露,请放心(敞开心扉)填写!
1. 您的姓名
2. 您的入职日期:
3. 您的离职日期:
4. 离职原因
工资低
福利不够
工作条件不满意
不满意公司的政策和措施
晋升空间少
缺少培训和机会
工作量太少和太枯燥
工作量太大
同事关系不融洽
与上司关系不融洽
企业文化不满意
找到更好的工作
创业
家庭原因
回校深造
健康原因
转换行业
其他
5. 如果可以改变离职的想法,您觉得应该从哪些方面下手直接有力
工资方面
培训和晋升空间
工作环境和条件
人际关系
公司的政策和措施
绩效考核和公平度方面
其他
6. 是什么促使您当初选择加入公司?
7. 您觉得公司有哪些地方还不错的?有哪些地方可以优化的?
8. 公司的福利待遇您比较喜欢哪几个?您还希望增加哪些?
9. 您对上级和公司的管理模式有何看法?有哪些地方可以优化的?
10. 您跟哪些部门沟通较多?沟通中哪些问题花费的时间比较长?
11. 平时都有哪些培训?您希望获得哪些方面的知识或者培训?
12. 您的绩效考核制度和薪酬制度有什么看法?
13. 其他想说的话
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