助产学专业人才需求规格与岗位发展现状社会调研问卷
您好!感谢您参与本次调研。本问卷旨在了解当前医疗机构对助产学专业人才的需求规格、实习生能力要求、岗位前沿发展趋势及医疗技术产品迭代方向。问卷采用匿名方式进行,数据仅用于学术研究与专业建设分析。请根据实际情况作答,您的真实反馈对我们至关重要。
第一部分:人才需求规格
1. 贵单位在招聘助产专业人员时,最优先考虑的学历层次
大专
本科
硕士及以上
无明确要求
2. 贵单位招聘助产士时,要求必须具备的职业资质(可多选)
护士执业资格证
助产士资格证
母婴保健技术合格证
初级护师及以上职称
其他
3. 请评估以下知识/技能在助产士岗位招聘中的重要程度
非常重要
重要
一般
不太重要
不重要
正常产程处理能力
高危妊娠识别与转诊
新生儿复苏技术
产科急症应急处置
母婴沟通与心理支持
产科法律法规知识
感染控制操作规范
团队协作能力
4. 贵单位对助产士工作经验的最低要求
应届毕业生
1年以内
1-3年
3-5年
5年以上
5. 贵单位认为优秀助产士应具备的核心职业素养(可多选)
责任心强
抗压能力
人文关怀意识
学习能力
沟通协调能力
慎独精神
创新思维
细节把控能力
第二部分:实习生能力要求
6. 请对助产专业实习生以下临床能力的平均水平进行评分(1分最低,5分最高)
1分
2分
3分
4分
5分
产程观察与记录规范性
基础助产操作熟练度
急救设备使用掌握度
医患沟通技巧运用
突发情况应变能力
感染防控执行意识
医疗文书书写规范
7. 实习生在临床实践中最常见的能力短板(可多选)
理论与实践结合不足
应急处置能力欠缺
沟通表达能力不足
操作规范性待提升
主动学习意识薄弱
团队协作融入困难
人文关怀意识不足
8. 贵单位对实习生岗前培训的重点内容
医院规章制度
临床操作规范
应急流程演练
沟通技巧培训
人文素养培养
9. 请简述贵单位对院校助产专业实习培养的主要建议
第三部分:岗位前沿需求
10. 当前助产服务模式的发展方向(可多选)
全程陪伴式助产
家庭化产房服务
产科-儿科多学科协作
社区助产服务延伸
助产士门诊独立执业
孕产期全周期健康管理
产后康复指导服务
11. 未来3-5年,您认为助产岗位最紧缺的能力类型
临床急救能力
智能化设备操作能力
跨学科协作能力
健康管理与教育能力
科研创新能力
12. 影响助产岗位核心竞争力的关键因素(可多选)
专业技术水平
服务质量与满意度
持续学习能力
信息化应用能力
人文关怀深度
团队协作效率
13. 贵单位是否已开展或计划开展助产相关创新服务项目
已开展多项
已开展1-2项
计划1年内开展
暂无计划
不了解
第四部分:医疗技术与产品迭代
14. 目前已应用于临床的助产相关智能设备(可多选)
电子胎心监护系统
产程自动化监测设备
母婴健康数据管理平台
分娩镇痛智能调控设备
产后康复评估系统
其他
15. 请评估以下创新服务对助产工作的重要性
非常重要
重要
一般
不太重要
不重要
远程胎心监护服务
孕期运动指导APP
产后抑郁筛查与干预
母乳喂养智能指导系统
母婴营养个性化方案
助产士主导的多学科会诊模式
16. 请列举未来助产领域最值得关注的技术或服务创新方向
17. 贵单位所在地区
18. 贵单位等级
三级医院
二级医院
一级医院
社区卫生服务中心
妇幼保健院
其他医疗机构
19. 您的工作岗位
20. 您的性别:
男
女
21. 您的年龄段:
18岁以下
18~25
26~30
31~40
41~50
51~60
60以上
关闭
更多问卷
复制此问卷