FS酒店员工工作满意度调查问卷

亲爱的FS酒店同事：
       您好！为了更好地了解您的工作感受，提升酒店的管理水平和工作环境，特进行此次匿名问卷调查。本问卷仅用于学术研究，答案无对错之分，我们将对您的信息严格保密。您的真实想法对我们的研究至关重要，请根据您的实际情况填写。衷心感谢您的支持与配合！
第一部分：基本信息
1. 您的性别：
2. 您的年龄段：
3. 您的学历：
4. 您所在的部门：
5. 您的岗位层级：
6. 您在FS酒店工作的时长：

第二部分：工作满意度量表

       填写说明： 请根据您对以下陈述的同意程度进行选择，1-5分分别代表：1-非常不同意； 2-不同意； 3-一般； 4-同意； 5-非常同意。

A. 保健因素（工作环境与基本保障）
7. 我对酒店的薪酬制度和工资水平感到公平和满意。
8. 我认为酒店提供的福利政策（如五险一金、食宿、假期）较好。
9. 我对酒店的工作环境（如安全性、卫生、设备）感到舒适。
10. 我认为酒店的各项管理制度（如考勤、考核）是合理且人性化的。
11. 我与直接上级的关系融洽，沟通顺畅。
12. 我与同事之间的关系和谐，团队氛围良好。
13. 酒店能提供相对稳定的工作保障，让我有安全感。
14. 总体而言，我对酒店提供的“硬件”条件和工作保障感到满意。
B. 激励因素（工作本身与发展成长）
15. 我的工作内容富有挑战性，能激发我的工作兴趣。
16. 在工作中，我经常能体验到成就感和价值感。
17. 我的工作表现能得到酒店及时的认可和赞赏。
18. 酒店为我提供了充分的职业发展和晋升机会。
19. 酒店重视员工的培训与学习，能帮助我提升能力。
20. 在工作中，我拥有一定的自主权和责任感。
21. 我认为在酒店工作有良好的个人成长和职业前景。
22. 总体而言，我对工作本身带来的“软件”激励感到满意。
第三部分：开放性问题（选填）
23. 您认为目前最影响您工作积极性或满意度的一个问题是什么？
24. 对于提升员工工作满意度，您对酒店管理层最迫切的一条建议是什么？
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