员工满意度及食品安全文化问卷调查

(1)本调查问卷共有62个问题，问题采用选择的方式，简明扼要并易于回答。

(2)您可以匿名填写此份调查表。本调查问卷中涉及的信将严格保密，所以你可以放心做答。

(3)请您按实际情况作答，否则将有可能影响调查结果的准确性。答案没有正确与错误之分。感谢您的积极支持和参与！

（一） 工作环境及工作群体方面

1.您对公司的工作环境是否满意?
2.您的工作场所是否舒适，以提高工作积极性。
3.您对同事之间的行为、礼节、礼貌是否满意?
4.您对同事之间的配合与协作是否满意?
5.您觉得目前员工的士气、状态怎么样?
6.您对您周围同事工作效率的评价如何?

（二） 工作背景方面

7.您在公司的发展前景。
8.您是否认为变换上级后您将有更杰出的表现?
9.公司对您的工作态度有何影响?
10.您对分配给您的工作量持何种态度?
11.工作职责对您的特长有何影响?
12.分配给您的工作量是否影响您的整体工作态度?
13.上级对待您的方式是否影响您的整体工作态度?
14.上级对您的管理状况:
15.设备及与工作有关的资料是否处于良好的工作状况?

（三） 工作待遇方面

16.您得到的报酬:
17.您是否同意“员工们得到的待遇是公正的”?
18.您的工资足够使您舒适地生活。
19.您的工资比您实际付出所应得的少很多。
20.您的工资是您留在公司工作的最主要原因。
21.公司的加薪情况是否让您满意?
22.您是否了解公司的薪资制度?
23.迟到与缺勤是否得到了正确的处理?

（四） 管理方面

24.当您工作出色时上级是否对您表示赞赏?
25.您是否同意“上级与公司负责人努力去改善公司的组织结构”?
26.员工们是否参与商讨会并对他们的工作产生直接影响和改变?
27.您是否相信上级的承诺?
28.你所得到的工作方面的指导:
29.公司管理层是否让您了解到他对您的期望和要求?
30.承诺与奉献:
31.您是否有机会向上级畅谈您的感受与看法?
32.您是否同意“员工们被平等的对待”?
33.您对上级决定的赞同情况:
34.时间是否因不必要的重复工作而浪费:
35.您的上级是否下达简明扼要的命令与指示?
36.为了工作，您所需要的资源和供给是否及时?
37.您对公司管理的连续性和稳定性是否满意?
38.本公司对您有认同感或归属感么?
39.您是否同意“公司负责人关心他们的员工”?
40.如果直接向公司负责人反映问题，您是否认为妥当?
41.您是否同意“您的顶头上司是您在工作事务上最佳的信息来源”?
42.您对公司提倡的企业精神和企业文化是否认同?
43.工作是否被公正地分配?
44.您是否同意“公司负责人会及时告知对你们重要和/或同你们汲汲相关的事情”?

（五）食品安全文化

45. 您所在的工厂是否有明确的食品安全管理制度?
46. 您是否了解工厂的食品安全管理制度?
47. 您是否认为工厂对食品安全的管理措施有效?
48. 您是否接受过食品安全培训?
49. 您认为工厂的食品安全培训是否足够全面和及时?
50. 您是否认为工厂的食品安全方针与实际操作相符?
51. 您是否觉得工厂的食品安全方针和管理层的态度一致?
52. 您是否认为工厂的食品安全文化已经深入人心?
53. 您是否愿意主动举报工厂内存在的食品安全问题?
54. 请您回答公司的食品安全方针是什么?
55.请您回答公司的使命是什么?
56.请您回答公司的愿景是什么?
57.请您回答公司的价值观是什么?

（六） 其他方面

58. 您在公司工作时间越长，就越有归属感。
59. 你对公司的未来是否充满信心?
60. 您是如何看待“要把工作做好，您就不会被公司辞退”这句话的?
61. 您是否经常为在公司工作而自豪?
62.您是否考虑过辞职?
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