安全应知应会知识考试试题
本次考试旨在检验您对安全应知应会知识的掌握程度,请认真作答。
1. 基本信息:
姓名:
部门:
员工编号:
一、单选题(每题 3 分,共 30 分)
2. 新《安全生产法》规定,生产经营单位必须建立、健全()安全生产责任制。
主要负责人
全员
安全管理人员
3. 生产经营单位主要负责人对本单位安全生产工作负()责任。
全面
部分
间接
4. 高处作业是指在坠落高度基准面()及以上有可能坠落的高处进行的作业。
1m
2m
3m
5. “三违” 不包括以下哪项()。
违章指挥
违章操作
违反作息制度
6. 特种作业人员必须经专门的安全作业培训,取得()后,方可上岗作业。
结业证书
相应资格
培训证明
7. 我国安全生产方针是()。
安全第一、预防为主、综合治理
安全第一、预防为主
安全第一、以人为本
8. 事故调查处理 “四不放过” 原则中,()没有查清不放过。
事故原因
事故责任
整改措施
9. 生产经营单位每年至少组织()次综合应急预案演练或专项应急预案演练。
1
2
3
10. 安全生产 “三管三必须” 是指:管行业必须管安全、管业务必须管安全、()。
管生产经营必须管安全
管技术必须管安全
管设备必须管安全
11. 机械制造企业营业收入不超过 1000 万元的,安全费用按照()提取。
2.35%
1.25%
0.25%
二、多选题(每题 5 分,共 50 分,多选、少选、错选不得分)
12. 生产经营单位主要负责人安全生产职责包括()。
建立健全并落实全员安全生产责任制
组织制定并实施安全生产规章制度和操作规程
保证安全生产投入有效实施
及时、如实报告生产安全事故
13. 安全管理人员职责包括()。
组织或参与安全生产教育和培训
排查生产安全事故隐患
制止和纠正违章指挥、强令冒险作业
督促落实安全生产整改措施
14. 以下属于通用特种作业的有()。
电工作业
金属焊接作业
起重机械作业
登高架设作业
15. “四不伤害” 原则是指()。
不伤害自己
不伤害别人
不被他人伤害
保护他人不受伤害
16. 下列属于重大事故隐患的是()。
未对承包、承租单位安全生产工作统一协调管理
特种作业人员无证上岗
定期开展安全检查
按规定组织应急演练
17. 全员安全生产责任制应当明确各岗位的()。
责任人员
责任范围
考核标准
工资待遇
18. 下列属于特种作业的有()。
企业内机动车辆驾驶
锅炉作业
制冷作业
普通办公设备操作
19. 安全生产方针包含()。
安全第一
预防为主
综合治理
效益优先
20. 应急预案演练要求正确的是()。
每年至少 1 次综合或专项演练
每半年至少 1 次现场处置方案演练
只需要演练一次即可
演练无需记录
21. “三管三必须” 包括()。
管行业必须管安全
管业务必须管安全
管生产经营必须管安全
管后勤必须管安全
三、判断题(每题 2 分,共 20 分,对的打√,错的打 ×)
22. 全员安全生产责任制只需明确责任人员,无需考核。
对
错
23. 安全费用是专门用于完善和改进企业安全生产条件的资金。
对
错
24. 企业内机动车辆驾驶不属于特种作业。
对
错
25. 新《安全生产法》2021 年 6 月 10 日发布,2021 年 9 月 1 日施行。
对
错
26. “四不放过” 原则要求防范措施必须落实。
对
错
27. 安全就是没有受到威胁、没有危险、危害、损失。
对
错
28. 任何人员均可临时从事电气、焊接作业。
对
错
29. 生产经营单位每半年至少组织一次现场处置方案演练。
对
错
30. 劳动保护仅包含劳动安全,不包含劳动卫生。
对
错
31. 隐患排查治理属于企业安全管理重要内容。
对
错
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