销售人员培训满意度与需求调查问卷

尊敬的同事:  

您好!为了进一步提升公司销售培训体系的质量与效果,更好地支持您的业务发展,我们特开展本次问卷调查。本问卷采用匿名形式,您的回答仅用于培训优化研究,请您根据真实感受填写。感谢您的支持与配合!

1. 您的学历
2. 您在本公司的司龄
3. 您的岗位层级

请根据您对近期参加的公司销售培训的实际感受,选择最符合的选项(1=非常不满意,5=非常满意)

4.

您对目前销售培训的整体满意度

5.

 培训内容与您的实际工作需求的匹配度

6.

讲师的专业能力与授课效果

7.

 培训前的通知、协调与准备工作

8.

 您向同事推荐公司销售培训课程的可能性

第三部分:课程内容与需求调查

9. 请根据您的认同程度,对以下表述进行评价(1=完全不认同,5=非常认同)

9.

客户管理类课程对开展工作帮助很大

10.

 新客户开发类课程对开展工作帮助很大

11.

 销售培训帮助我提高了解决实际问题的能力

12.

 销售培训帮助我提高了解决实际问题的能力

13. 销售面谈与沟通技巧
14. 您最喜欢的培训方式是什么?(单选)
15. 您喜欢的教学方法有哪些?(多选)
第四部分:培训转化与效果保障
16. 请将以下“无法将课堂所学转化为实际生产力”的主要原因。(多选) 
17. 您认为以下哪种方式最能帮助您将培训所学转化为实际工作能力?(单选)
18. 除了内部专职讲师,您最期待以下哪些“特殊讲师”为您授课?()
第五部分:培训组织与改进建议
19. 以下培训期间的干扰因素,哪些对您的影响较大?(多选)
20. 您认为单次培训的合适时长是?(单选)
问卷到此结束,再次感谢您的宝贵时间与真诚反馈!
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