各位亲爱的家人：
您好！为更全面、更深入地了解大家在酒店的工作与生活情况，以便我们精准优化员工综合服务，特开展本次问卷调查。雅致酒店的发展与每一位员工的成长紧密相连，您的每一条见解和意见都对酒店的进步至关重要，恳请您畅所欲言。
本问卷采用匿名方式填写，仅需注明所在中心 / 部门（用于精准掌握部门现存问题与改进方向）。酒店综合管理中心将严格遵守保密原则，问卷信息仅用于内部评估与改进建议的统计分析，请您放心、如实填写。
感谢您的积极参与和大力支持！
您所属中心/部门？
您对部门工作目标的清晰度及任务分配均衡性（目标可落地、任务无明显轻重不均）的满意度如何？
直属领导传达工作指令、政策变动等信息时，能否做到清晰易懂且无偏差？
当您工作遇困难时，上级能否及时提供针对性指导与支持？
您认为上级对您的工作成果与个人成长的关注程度如何？
您对上级在工作中主动承担责任的表现是否认可？
上级在奖惩判定时，是否能做到公平公正、一视同仁？
您对工作考核标准的合理性与透明度满意吗？
您对当前工作内容及岗位适配度的满意度如何？
您认为部门组织的专项培训（业务技能、应急处理等）对实际工作的帮助程度如何？
您对酒店培训课程的安排（时间、频次）及内容深度是否满意？
您对酒店员工关怀活动（节日福利、三员活动、团建活动等）的满意度如何？
您对员工餐的口味、卫生及品类丰富度整体满意吗？
您对员工宿舍的居住体验（设施、卫生、管理）满意吗？
您在调薪、晋升等职业发展环节是否遭遇不公平待遇？
您认为团队协作氛围及沟通效率如何？
您认为岗位所需的资源支持（工具、物料、权限）是否充足？
您是否清晰了解公司考勤管理制度以及员工福利政策？
您对酒店提升员工整体体验有哪些其他具体建议？