宜尚酒店离职倾向影响因素调查表

本问卷旨在调查酒店员工的工作状况，采取匿名填写方式，所以请您放心，所填信息仅供学术研究使用，绝不会泄露给第三方，不会对任何个人和企业带来影响。本问卷的回答没有对错之分，关键要能反映您的真实情况，因
一、基本信息调查
1. Q1:您的性别是
2. Q2:您的年龄是
3. Q3:您当前的最高学历是
4. Q4:您的工作年限:
5. Q5：您所在的部门:
二、工作安排维度
6. Q6:您对目前酒店的薪资水平是否满意
7. Q7:您对酒店工作安排的合理性、科学性是否满意
8. Q8:您对酒店岗位工作分工是否满意
9. Q9:您对酒店的职位晋升机制是否满意
10. Q10:您对酒店工作中的自主掌握权是否满意
三、组织环境维度
11. Q11:您对目前酒店工作的多样性和挑战性是否满意
12. Q12:您对酒店提供的学习和培训机会是否满意
13. Q13:您对酒店提供的职业发展机会是否满意
14. Q14:酒店对您个人生活的关心
四、社会支持维度
15. Q15:服务对象(客人)对您工作的尊重度
16. Q16:上级领导对您工作的支持和帮助
17. Q17:您对同事之间的工作氛围是否满意
五、离职倾向
18. Q18:我希望辞去目前的工作
19. Q19:如果长期待在目前的单位，我的工作前景不好
20. Q20:我并不打算在目前的酒店持续发展
21. Q21;我可能明年会另谋他就
更多问卷 复制此问卷