WSG 人才能力评估

1. 员工姓名：

2. 区域

请选择

3. 近一年是否从事WSG服务，如：新项目交付、某某故障处理等等

是否

4. 请简述WSG工作内容

5. Level 1 基础水平要求，请基于自己的能力，对符合项目打勾

看懂单线图、平面布置图、二次原理图有意从事WSG新项目安装调试工作

6. Level 2 水平要求，请基于自己的能力，对符合项目打勾

指导拼柜、后封板、侧边屏指导接柜间小母线

7. Level 3 水平要求，请基于自己的能力，对符合项目打勾

指导拼柜、后封板、侧边屏指导接柜间小母线从排列中抽出更换整柜现场拆卸和安装低压箱熟识GIS产品试验器材和工器具基本元器件（电机、线圈、Blink、边堵、密度传感器、继电器、显示器等）更换气密性回路组件的故障排查、检漏、补气、给出初步解决方案

8. Level 4 水平要求，请基于自己的能力，对符合项目打勾

了解现场设备交接试验内容、标准和电气/机械联锁试验；与客户沟通试验细则和要求、明确和督促试验注意事项和要求关键点更换三工位机构整机现场柜体起吊拆装壳体骨架WIG柜打开母线上气箱（耐压击穿或漏气原因更换母线白盘、更换内锥、端盖和密封圈等）、抽真空和补气

9. Level 5 水平要求，请基于自己的能力，对符合项目打勾

分析试验失败原因并处理下降断路器气箱底盖处理漏气开断路器下气箱后重装内部一次元器件（换CT套管/气筒/漏气处理、换出线侧内锥）、抽真空和补气维修更换WIG断路器机构的白盘卷簧等组件能编写各类培训课程教案并讲授断路器机械特性不合格处理，如弹跳超标调整

10. 综上，经自评，您的真实水平在那个档位

请选择

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