博大采油气管理区2026年度各单位一季度绩效考核打分表

请领导对各单位（部门）的阶段重点工作完成情况进行综合考核，采取强制排序方式确定考核结果，考核结果共分ABCD四个档次，依据综合考核离散情况，在档次内实行差异化插值赋分。
1. 请填写您的姓名
重要说明：1. 本次共对 9个单位进行 打分，档次数量严格控制：

◦ A档：1个单位（分数：126～130分）

◦ B档：4个单位（分数：121～125分）

◦ C档：3个单位（分数：116～120分）

◦ D档：1个单位（分数：115分及以下）

2. 每个单位先选档次，再填对应区间分数


2. 综合管理部绩效档次及对应档次分数
3. 财务经营部绩效档次及对应档次分数
4. 生产运行部绩效档次及对应档次分数
5. 质量安全环保部绩效档次及对应档次分数
6. 油气藏地质研究所绩效档次及对应档次分数
7. 釆油气工程部绩效档次及对应档次分数
8. 地面工程部绩效档次及对应档次分数
9. 大北油气运维中心绩效档次及对应档次分数
10. 博孜油气运维中心绩效档次及对应档次分数
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