2026年“平安采三”建设厂情民意调研问卷

尊敬的采油三厂干部员工：

您好！ 为深入落实采油三厂2026年平安建设工作会精神，精准把握当前平安建设工作的成效与不足，全面摸清采油三厂在治安防范、内部矛盾纠纷、队伍稳定现状，精准解决突出问题，营造安全有序、和谐稳定的油田生产与工作环境，特开展本次匿名专项调研。问卷信息仅用于工作整改提升，请您结合实际情况如实填写，感谢您的支持与配合！

一、基本信息
1. 1.您所在的单位
2. 2.您所在岗位类型
3. 3.您工作所属区域
4. 4.您在本单位工作年限

二、油气区综合治理

5. 1. 您认为，当前采油三厂“人人有责、人人尽责、人人享有”的平安共同体氛围如何?
6. 2. 在落实平安建设“一岗双责”方面，您认为您所在单位领导班子成员的责任落实如何?
7. 3.您所在工作及生活区域，当前整体治安状况如何?
8. 4.您是否遇到过以下治安问题?（可多选）
9. 5.您所在区域安防设施（监控摄像头、门禁、围栏、报警器、警示标识等）配备及运行情况?
10. 6.您所在单位治安保卫人员巡逻值守、问题处置情况如何?
11. 7.您所在单位与地方公安、周边村镇的治安联防联动效果如何?
12. 8.您认为采油三厂治安防控最薄弱的环节是?（可多选）
13. 9. 您对厂里在“禁赌、禁毒、禁酒驾、反内盗”方面的宣传教育和管理措施有何看法?
14. 10.当您发现身边存在违法违纪或违规苗头的现象时，您通常会?

三、队伍稳定方面

15. 1.您对当前您所在单位队伍整体稳定状况的评价?
16. 2.您认为影响所在单位队伍稳定的主要因素有?（可多选）
17. 3. 您对身边（本作业区/中心站）网格员在信息收集、矛盾调解、服务员工等方面作用的评价是?
18. 4.您所在单位是否定期开展民意调研、思想摸排、谈心谈话工作?
19. 5.您认为内部矛盾纠纷产生的主要原因是?（可多选）
20. 6.您所在单位员工合理诉求（工作、生活、待遇等）反馈后，是否能得到及时回应?
21. 7. 当您在工作或生活中遇到矛盾纠纷或困难时，您最先会通过什么渠道寻求解决?
22. 8.您所在班组/部门，内部人际、工作矛盾纠纷发生频率如何?
23. 9.您所在单位是否有专门的矛盾纠纷调解渠道/人员（如调解小组、工会、政工人员）?
24. 10.矛盾纠纷发生后，调解处理效果是否让您满意?

四、总体评价方面

25. 1.您对当前采油三厂治安管理、矛盾化解、队伍稳定工作的整体满意度?
26.

2. 为推动采油三厂平安建设工作打赢“翻身仗”，打造更高水平的“平安采三”，您还有哪些具体的意见或建议？（请从制度执行、追责问责、具体措施、个人诉求等方面畅所欲言）

更多问卷 复制此问卷