清华大学继续教育学院\n龙乡产业领军人才学习项目\n需求调研问卷

尊敬的嘉宾:
       您好！为助力铜梁区产业高质量发展，清华大学继续教育学院联合铜梁区委组织部举办“龙乡产业领军人才学习项目”。为了精准把握企业学习需求，设计符合时代发展趋势的培训项目，特开展本次调研。本问卷匿名填写，结果仅用于项目设计，不作其他用途，问卷结果我们也将严格保密，请您放心填写，感谢您10分钟的宝贵时间！
第一部分 基本信息

1. 企业规模：

2.企业类型:
3.所属行业:

4.您目前在企业中的身份是以下哪一类？

5. 您从事管理工作的年限：

第二部分 产业链位势与四力诊断

1. 您的企业在铜梁区重点产业链中

1）所处位置：

2）所处环节：

2.您的企业在产业链中实际发挥的作用：

3.您的企业在供应链成熟度方面：

4.您的企业在生产链完备性方面：

5.您认为自身在创新链管理方面最需要提升的是：

6.您在产业链整合与区域融合方面最需提升的能力是：

7.您在资金链运作方面最需提升的能力是：

8.您作为产业领军人才，在人才链构建方面最需提升的是：

9.您认为当前制约企业与产业链协同的最大瓶颈是：

第三部分 企业运行现状调研
1.请您为企业当前在以下四个维度的表现打分：
  • 很弱
  • 弱
  • 适中
  • 强
  • 很强
战略引领力（战略和组织发展目标明确性，落地性）
市场力（市场规模、品牌、客户粘性）
创新力（研发投入、专利、新产品）
控制力（核心技术、标准、供应链话语权）
效能力（利润率、人均产出、成本控制）
运营力（流程管理的高效性）
2.客户粘性：您认为客户持续选择我们的核心原因是：

3. 资源与资产能力：企业当前最核心的资源优势是：

4.技术壁垒：
  • 极易被替代
  • 较易被替代
  • 一般
  • 不易被替代
  • 难以被超越
企业在核心技术/知识产权/发明专利等方面被竞争对手模仿或替代的难度
5. 企业数字化应用及能力现状：
  • 落后
  • 较落后
  • 一般
  • 较先进
  • 行业领先
1）数字化基础：（如系统、数据、网络）的成熟度如何？
2）数字化创新：
  • 很弱
  • 弱
  • 一般
  • 有创新
  • 已孵化新增长点
您认为企业通过数字化技术（如AI、物联网）开发新业务模式的能力如何？
3）员工数字化素养：
  • 严重不足
  • 不足
  • 一般
  • 较熟练
  • 全员熟练应用
您认为员工对数字化工具（如ERP、CRM、协作平台）的掌握程度如何？

6. 企业在文化和价值观（如团队合作、创新精神、客户至上等）上的关注及投入度。

第三部分 企业发展能力需求调研

一、商业洞察与战略决策（软实力）
  • 常被颠覆性变化打乱节奏
  • 不太准确
  • 一般
  • 比较准确
  • 提前3-5年布局新赛道
1.行业趋势预判准确性：
2.商业模式创新紧迫性：
  • 现有模式仍可维持
  • 一般
  • 比较紧迫
  • 需立即重构价值网络

3. 需强化学习领域：

二、企业新质生产力水平


1. 高学历人员占比：企业本科及以上学历员工占总员工的比例是？

  1. 2.高端装备/智能设备占比（高端装备原值 ÷ 固定资产原值）：

  1. 3.研发投入强度（研发费用 ÷ 营业收入）：

4.高管绿色认知（企业高层管理人员对于绿色发展的认知和重视程度）：高管团队是否将绿色发展纳入企业战略规划？

  1. 5.2025年营业利润率：

三、组织变革与领导力进化


1. 团队管理痛点:

2. 需强化的领导力维度:

第四部分：企业出海战略能力诊断与需求调研
1. 未来2年出海意愿度/紧迫性：
2.出海区域选择（未来2年重点布局区域）：

3. 阻碍出海的核心因素：

4. 您认为出海过程中，最需要在以下哪个链条上获得培训支持？

第五部分：龙乡产业领军人才学习项目需求调研

龙乡产业领军人才学习项目，学时24天，为期10个月左右，将采取分阶段系统性学习的方式进行，开学、结业一周在清华，一次沿海地区游学，其余时间在铜梁当地上课，下图是2026年龙乡产业领军人才学习项目的主题方向：


1.您期望通过本次培养，实现的核心目标是：

2.资金投入预期：

3.在重庆当地上课时间，您倾向于：

4.对龙乡产业领军人才学习项目内容关注度，请您将以下选项按关注程度排序：

感谢您的意见！调研结果将作为设计“龙乡产业领军人才学习项目”的重要依据，敬请关注后续课程发布。
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