容城县罗萨服饰有限公司员工培训现状调查
1. 您的性别:
男
女
2. 您的年龄:
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
25岁及以下
3. 您的学历:
初中及以下
高中/中专
大专
本科及以上
4. 您所在的部门:
生产部
销售部
人力资源部
其他(请注明)
5. 您在本公司的工作年限:
2年以内
2-5年(不含5年)
5-10年(不含10年)
10年及以上
6. 第二部分:培训参与情况
过去一年内,您参加公司组织的培训次数约为:
0次
1-2次
3-5次
5次以上
7. 您是否参加过公司专门组织的员工培训项目?
是
否(若选“否”,请跳至第9题)
8. 第三部分:培训需求分析
您认为自己目前最需要哪方面的培训?(可多选
岗位操作技能
产品知识
销售技巧与客户沟通
团队协作与管理能力
职业素养与执行力
安全生产与规范
其他(请注明)
9. 您希望培训内容的难度是:
入门基础
中级提升
高级进阶
10. 第四部分:培训内容评价
您对目前公司培训内容与实际工作需要的匹配程度是否满意?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
11. 您认为现有培训内容中,最需要改进的是:(单选)
内容的实用性
内容的深度与广度
内容的更新速度
内容与岗位的贴合度
其他(请注明)
12. 第五部分:培训方法偏好
您最偏好的培训方式是:(单选)
课堂讲授
实操演练/现场指导
线上学习(视频/课件)
案例分析与小组讨论
师徒带教/老带新
其他(请注明)
13. 您认为最有效的培训方法组合是:(可多选)
理论授课+实操练习
线上学习+线下答疑
案例分析+角色扮演
外部讲师+内部经验分享
其他(请注明)
14. 第六部分:培训效果评估
您认为参加过的培训对您的工作是否有帮助?
帮助很大
有一定帮助
帮助不大
完全没有帮助
15. 培训结束后,公司是否为您提供了应用所学知识的机会?(如同岗位实操、任务安排、项目参与等)
总是提供
经常提供
偶尔提供
很少提供
从未提供
16. 您对目前公司培训的整体满意度如何?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
第七部分:开放性问题(质性信息收集)
您认为当前公司培训最需要改进的方面是什么?请简要说明。
您对未来公司培训的内容、形式或安排有什么建议或期望?
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