2026年新生儿科护理组年度评优方案意见征集
请各位就2026年新生儿科护理组年度评优如何测评发表意见(测评表以2025年新生儿科年度考核评优附表为参照 )
1. 2024年、2025年度新生儿病房与NICU人员基本固定,年终评优时分开测评。2026年每月均有人员科内轮转,年度评优如何测算?
年终评优新生儿病房与NICU分开测评,按测评分值高低分开排序
新生儿科总护士数合并测评,按测评分值高低合并排序
2.
如:年终评优新生儿病房与NICU分开测评
,按测评分值高低分开排序
测算名单按预定月份上报的考勤名单
按每人在新生儿病房或NICU工作时长测算
3.
按每人在新生儿病房或NICU工作时长测算
在工作时长大于6个月的区域测算
在工作时长大于8个月的区域测算
在工作时长大于10个月的区域测算
不同意
4.
测算名单按预定月份上报的考勤名单
按2026年11月上报考勤名单
按2026年12月上报考勤名单
5. 新生儿科年度考核评优表修改细则(测评项目、细则与分值):(一)职业道德
同意
不同意
6. 新生儿科年度考核评优表修改细则(测评项目、细则与分值):(二)专业实践
同意
不同意
7. 新生儿科年度考核评优表修改细则(测评项目、细则与分值):(三)临床教育与科研
同意
不同意
8. 新生儿科年度考核评优表修改细则(测评项目、细则与分值):(四)临床护理、质量管理
同意
不同意
9. 新生儿科年度考核评优表修改细则(测评项目、细则与分值):(五)专业发展
同意
不同意
10. 新生儿科年度考核评优表修改细则(测评项目、细则与分值):(六)民意测评
同意
不同意
11. 新生儿科年度考核评优表修改细则(测评项目、细则与分值):附加分
同意
不同意
12. 新生儿科年度考核评优表修改细则(测评项目、细则与分值):扣分
同意
不同意
13. 新生儿科年度考核评优表修改细则(测评项目、细则与分值):
14. 以上方案均不适用,建议修改为:
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