y公司（大连）交付中心基层员工培训调查
1. 1.您的性别
A.男
B.女
2. 2.您的年龄
A.25岁以下
B.25-30岁
C.31-35岁
D.35岁以上
3. 3.您的最高学历
A.专科口
B.本科口
C.研究生及以上
4. 4.您近一年参与培训的频率
A.每月≥1次
B.每季度1-2次
C.半年1次
D.很少/从未
5. 5.培训内容与岗位实际需求匹配度
A.高度匹配
B.基本匹配
C.不太匹配
D.完全不匹配
6. 6.培训是否考虑您的职业发展需求
A.充分考虑
B.部分考虑
C.很少考虑
D.完全不考虑
7. 7.培训案例库对您实际工作参考价值
A.很高 口
B.一般 口
C.较低
D.无价值
8. 8.您认为现有课程层次与实用性
A.非常合理实用
B.基本合理口
C.不太实用
D.完全不合理
9. 9.公司培训师数量充足度
A.非常充足
B.基本充足
C.不足
D.严重不足
10. 10.培训师专业能力与教学水平
口D.很差
口A.非常强
B.一般
C.较弱
11. 11.培训结果与绩效、晋升、评优挂钩程度
A.紧密挂钩
B.部分挂钩
口D.完全不挂钩
12. 12.您对培训效果整体认可度
A.非常认可
B.基本认可
C.不太认可
D.完全不认可
13. 13.您对公司培训体系综合满意度
非常满意!
口C.不太满意
口D.非常不满意
口B.基本满意
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