新人辅导员培训考试

1. 基本信息：
姓名：
工号：
部级：
课别：
2. 新进员工分发当天未領取勞保用品，如何处理？
3. 新进员工分发当天无厂牌人员如何处理？
4. 新进员工漏填亲属关系认证，需调班次，如何处理？
5. 新进员工接收，楼层新人接收辅导员配置基数是多少？
6. 新进员工不知如何快速找到系统分发属于自己对应的鞋柜，该如何处理？
7. 新进员工出勤当天无车间门岗权限，新人辅导人员如何处理？
8. 新进员工接收辅导员分发时段，准备接收工作要求
9. 新进员工接收辅导员完成接收工作要求
10. 新进员工接收辅导员到达鞋柜区域工作要求
11. 新进员工分发鞋柜异常处理方法
12. 新进员工找不到上班楼层及集合地点，该如何处理？
13. 新进员工衣服带铁，接收辅导员该如何处理？
14. 新进员工接收辅导员未能及時趕到分發現場，不按規定穿著馬甲、隨意性，幹部不足情況下1人舉多個隊牌
15. 新进员工接收辅导员着装静电衣&静电鞋前往分发现场接人（ ）
16. 新进员工我要聘顯示不在分发名單中，将员工随机安置到正常的队伍当中，带至集合地点。
17. 新进员工接收辅导员帶隊出發前往鞋櫃區，行徑中避開人流量较大路段时，前面帶隊放慢腳步、隨時觀察隊伍狀況，拐角處相應停頓等待後面人員，間隔30HC隨行一名幹部押隊、防止走丢
18. 新进员工未带密码鎖人員的勞保放置：讓其帶回居住地、次日买好密碼鎖、带好保用品前往集合地点。
19. 新进员工接收辅导员应準時達到集合地點、準備帶人进入車間，在車間門口引導新人如何進入車間，協助處理過安檢門異常人員，進入車間後清點人數
20. 新进员工無車間門崗梐限人员：安排员工爱口袋里报假一天，重新申请门禁，次日出勤。
21. 新进员工身体含金属，新进员工接收辅导员应将员工带至人力调度、由人力调度再退回HR-招募处理
22. 新人分发这块有什么提问点或者改善地方
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