填完这份问卷，你依然是牛马—但至少是懂自己的牛马！\n哈！哈！哈！

1. 你的职场“人设”更接近哪个？
2.你的职场“能量补给包”包括哪些？（多选）
3.如果公司举办“青年奇葩说”，你最想辩论哪个话题？
4.你认为自己当前最接近哪种状态？
5.如果公司举办“职场吐槽大会”，你最想吐槽的主题是？
6.哪种培训让你觉得“有点东西”？（限选2项）
7.学新技能的路上，谁在“拦路”？（多选，最多3项）
8.青年成才·我最需要的技能（多选，最多3项）
9.公司推行“青年双导师制”（业务导师+生活/心理导师），你希望业务导师具备什么特点？
10.那……你希望生活/心理导师具备哪些“神仙特质”？
11.公司正推进“撤销二级单位”改革，减少管理层级，实现扁平化管理。听到这个消息，你的真实情绪是？
12.你认可扁平化管理可能带来的哪些好处？（多选，最多3项）
13.扁平化管理可能带来哪些问题？（多选，最多3项）
14.为了让扁平化管理顺利过渡，你有哪些具体建议？
15.如果公司提供免费、匿名、专业心理咨询服务（线上+线下），你会使用吗？
16.目前你的婚恋状态和需求是？
17.兴趣社群·你最想组建/加入哪个？（多选）
18.你最希望公司增加的福利是？
19.你希望公司组织哪种趣味福利活动？（多选）
20.当下你最迫切需要公司解决的一个问题是？
21.【技能提升微创新】请给公司提一个有趣又有效的技能提升方式（例如：技能比武直播、跨岗位轮训周、故障模拟密室逃脱等）：
22.【员工关怀微创新】请给公司提一个提升幸福感的小举措（例如：弹性周五下午、生日半天假、办公室零食角、心理树洞等）：
更多问卷 复制此问卷