人瑞-联友 2026年员工心声调研

听你悄悄说,我们认真改!
亲爱的伙伴:
每天忙碌地工作,你是否有些悄悄话想对公司说?有些点子想被听见?或者有些烦恼想让我们知道?
为了让我们共同奋斗的这个地方变得更好,我们特别启动了这次员工心声匿名调研。
——关于你的顾虑:
绝对匿名,技术保障:本次问卷全程匿名,我们只收集汇总后的数据和建议。请您放心说真话:无论是表扬、吐槽还是建议,只要是真实的,都是我们最想听的。
——关于你的期待:
你的声音有回响:问卷结束后,我们将整理大家的共性问题,向上进行公开反馈,并制定改进计划。

只需要3-5分钟,让我倾听你的心声,一起让工作变得更好!
你所在的职场城市是?
1.你对目前LY项目的整体工作满意度是?
2.你是否愿意向朋友推荐来咱们公司工作?
3.你的岗位职责是否清晰?
4.你目前的工作量如何?
5.你近一个月的平均加班频率?
6.你认为加班主要原因是?(可多选)
7.你对目前工作节奏和安排是否认可?
8.如果要改善现状,你最希望先解决什么?
9.目前的工作状态,对你留在团队 / 公司的意愿影响大吗?
10.你在工作中是否有成就感?
11.你对直属领导的管理方式是否认可?
12.领导是否能及时沟通、支持你的工作?
13.工作中遇到问题时,能否得到有效帮助?
14.你所在团队的氛围如何?
15.你认为目前的薪酬与付出是否匹配?
16.你在公司有学习和成长的空间吗?
17.你对人瑞侧的整体满意度如何?(1-5分)
18.你在咨询人瑞人事相关问题(考勤、社保、合同、请假等)时,HR沟通表达是否及时、清晰、易懂(1-5分)
19.HR能关注到员工工作状态、面对你的疑问与合理诉求,能认真倾听、友好回应,并提供必要的人文关怀(1-5分)
20.你觉得LY项目上目前最该改进的 1-3 件事是什么?
21.你觉得人瑞侧目前最该改进的 1-3 件事是什么?
22.你有什么具体建议,能让大家工作更开心、效率更高?
更多问卷 复制此问卷