佳耀集团店助岗位综合测评(同煤店张琼琼)
1、 熟悉门店用水、用电、消防、防火防盗等基本要求
优秀
合格
一般
2、 能及时发现简单或潜在的安全隐患并及时处理和进行上报
优秀
合格
一般
3、 能严格执行公司仪容仪表、考勤、服务规范,敢于提醒纠正
优秀
合格
一般
4、 能熟练掌握服务标准,能规范处理一般性客诉
优秀
合格
一般
5、 能重视老客户的回访与维护,并能有效推动复购
优秀
合格
一般
6、 能按公司要求指导样机陈列、价签规范、卫生标准并监督执行
优秀
合格
一般
7、 能对门店展示样机规范管理,无乱堆乱放、确保终端良好的展示形象
优秀
合格
一般
8、 店长不在岗时,能主动承担门店运营责任,全面负责门店经营管理
优秀
合格
一般
9、 能合理规划人员,确保客流高峰期接待顾客有序,提升门店整体运营效率
优秀
合格
一般
10、 店长不在岗时,能按要求完成每日晨会,工作安排有序,重点突出
优秀
合格
一般
11、 能和公司行政、业务、财务、物流、售后等部门进行有效沟通,不拖延工作
优秀
合格
一般
12、能熟练规范填写报销单据、付款单,严格遵循公司统一模板与填报制度,单据提交合规标准
优秀
合格
一 般
13、能及时跟进货物的出入库流程,按时完成系统录入,保障库存数据实时准确
优秀
合格
一般
14、心态沉稳、情绪稳定,为人诚信正直、责任心强,沟通顺畅,协作意识良好
优秀
合格
一般
15、能理解并分解门店任务,制定达成策略,主动跟进各品类及品牌目标任务
优秀
合格
一般
16、对专供机型、活动机型、补贴政策及各厂家活动政策清晰了解,积极引导销售结构和目标达成
优秀
合格
一般
17、能及时关注门店样机周转及滞销样机、能提出具体的落地执行建议
优秀
合格
一般
18、活动期间能按要求布置门店和活动氛围落地,能积极动员、带动小组完成目标任务,活动结束能配合复盘,总结问题与改进点
优秀
合格
一般
19、能积极配合和指导门店在促销开展、小区推广、异业合作等方面主动作为
优秀
合格
一般
20、能积极配合公司在视频拍摄和视频宣传上主动作为并带头执行
优秀
合格
一般
21、面对突发状况、客诉纠纷、负面舆情,能从品牌声誉角度妥善处理,降低影响
优秀
合格
一般
22、平时能自主自查样机库存,及时发现库存差异并及时处理解决
优秀
合格
一般
23、能积极配合公司盘点,能及时发现问题并提出改进意见
优秀
合格
一般
24、能主动帮带新员工,协助店长做销售辅助、软件辅导、门店管理、行政辅助
优秀
合格
一般
25、能主动协调同事关系,及时化解矛盾,保持稳定、向上、有战斗力的团队氛围
优秀
合格
一般
26、能深入业务销售一线,响应及时,能够快速为导购员排忧解难
优秀
合格
一般
27、具备补位意识,在客流高峰、人员不足、岗位空缺时能主动顶上,保障门店正常运转
优秀
合格
一般
28、能代表门店进行对外沟通与简单商务对接,包括城管市容的协调和沟通
优秀
合格
一般
29、能根据商圈特点制定差异化引流方案和促销方案
优秀
合格
一般
30、能严格遵守公司制度,不因人情关系放松标准,具备基本管理原则性
优秀
合格
一般
31、对公司制度、流程、企业文化高度认同,能以身作则传递正能量带动团队风气
优秀
合格
一般
32、能理解公司整体经营思路,在执行活动时能站在公司整体利益上思考问题,不本位主义
优秀
合格
一般
33、有责任有担当,出现问题先找原因、主动承担,不推卸、不抱怨、不找借口
优秀
合格
一般
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