二季度政策知识考试

请认真作答以下题目，考试时间为30分钟。

1. 基本信息：

姓名：
部门：

2. 主管获取二季度优增政策资格的最低条件是

个人直增上岗1人个人直增有效1人月末职级为主管及以上职级月初职级为主管及以上职级

3. 非主管获取二季度优增政策资格的条件是

最近三个月内，个人直增上岗1人（2026年1月1日后入司新人）最近三个月内，个人直增有效1人（2026年1月1日后入司新人）最近三个月内，个人直增上岗2人（2026年1月1日后入司新人）最近三个月内，个人直增有效2人（2026年1月1日后入司新人）

4. 主管可获得哪些优增津贴

个人直增有效1000/月个人直增泰一星3000/人个人直增泰二星6000/人组内新增有效（非直增）1000/月组内新增泰一星（非直增）2000/人组内新增泰二星（非直增）4000/人

5. 关于晋升TS/SZE7说法正确的是

个人达成1800C获客险10件最近三个月新增有效1人（3500P）最近三个月新增有效1人（800C）

6. 达成标准组需要FYC及有效人力标准是

4000，25000、46000，48000，3

7. 主管小泰2026年3月晋级主管，4月达成0 4有效，小组累计FYC6000C，针对标准组津贴下列说法正确的是

不享受，因为主管未开单享受、获取津贴800享受，获取津贴1600不享受标准组津贴，可享受活跃组不打折

8. 关于长期服务津贴奖正确的是

连续签约满5年以上正式以上职级方可享受系统显示当月达成泰星可计提系数2.6%当月达成泰星2000C可计提系数2.6%

9. 小泰正式以上非泰星会员，增员新人小康，小康4月佣金1000C，针对小泰以下说法正确的是

不享受增员奖享受增员奖增员奖励60元增员奖励100元

10. 鑫享庆典版的领取密码是

133143353663

11. 复星人力本月达成泰星进阶标准，可达成

晋1阶晋2阶恢复一星会员维持不变

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