科技规划部（张孟琳）-财务部2026年部门绩效考核问卷-关联部门评分
提示：请各位按照各项职责履行情况进行综合评价打分。
1. 您所在的部门？
请选择
2. 解峰-工作能力（专业知识、沟通能力、团队协作能力）
工作态度（工作日出勤率、日常行为规范、责任感）
工作效率（工作按时完成情况）
工作能力
0
10
工作态度
0
10
工作效率
0
10
3. 郭文-工作能力（专业知识、沟通能力、团队协作能力）
工作态度（工作日出勤率、日常行为规范、责任感）
工作效率（工作按时完成情况）
工作能力
0
10
工作态度
0
10
工作效率
0
10
4. 郑赟-工作能力（专业知识、沟通能力、团队协作能力）
工作态度（工作日出勤率、日常行为规范、责任感）
工作效率（工作按时完成情况）
工作能力
0
10
工作态度
0
10
工作效率
0
10
5. 酒素琴-工作能力（专业知识、沟通能力、团队协作能力）
工作态度（工作日出勤率、日常行为规范、责任感）
工作效率（工作按时完成情况）
工作能力
0
10
工作态度
0
10
工作效率
0
10
6. 姬明明-工作能力（专业知识、沟通能力、团队协作能力）
工作态度（工作日出勤率、日常行为规范、责任感）
工作效率（工作按时完成情况）
工作能力
0
10
工作态度
0
10
工作效率
0
10
7. 黄小盼-工作能力（专业知识、沟通能力、团队协作能力）
工作态度（工作日出勤率、日常行为规范、责任感）
工作效率（工作按时完成情况）
工作能力
0
10
工作态度
0
10
工作效率
0
10
8. 金春艳-工作能力（专业知识、沟通能力、团队协作能力）
工作态度（工作日出勤率、日常行为规范、责任感）
工作效率（工作按时完成情况）
工作能力
0
10
工作态度
0
10
工作效率
0
10
9. 于晓馨-工作能力（专业知识、沟通能力、团队协作能力）
工作态度（工作日出勤率、日常行为规范、责任感）
工作效率（工作按时完成情况）
工作能力
0
10
工作态度
0
10
工作效率
0
10
10. 李昭西-工作能力（专业知识、沟通能力、团队协作能力）
工作态度（工作日出勤率、日常行为规范、责任感）
工作效率（工作按时完成情况）
工作能力
0
10
工作态度
0
10
工作效率
0
10
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