平台型领导与企业知识共创调查问卷

尊敬的女士/先生：

您好！我们是华侨大学的科研团队，非常感谢您在百忙之中抽空填写这份问卷。

本问卷旨在探讨“平台型领导”如何影响组织内部的“知识共创”行为。您的见解对于我们的研究具有至关重要的价值。本问卷采用完全匿名的方式进行，所有数据仅用于学术统计分析，绝不涉及任何商业用途，也不会向任何第三方披露，请您放心作答。

填写说明： 答案没有对错之分，请您根据工作中的实际感受，对以下描述进行评价。问卷采用 5 级评分，各数字代表的意义如下：

• 1 —— 非常不同意
• 2 —— 不同意
• 3 —— 一般
• 4 —— 同意
• 5 —— 非常同意

请在最符合您实际情况的选项上打“√”。

再次感谢您的鼎力相助！祝您工作顺利，万事顺遂！

知情同意书

首先非常感谢您参与本项研究。为了进一步确保研究的准确性与自愿性，在参加研究之前，有些信息需要您了解并同意。

1、研究团队与联系方式

本项目的研究团队为华侨大学工商管理研究团队。如有疑问，请联系邮箱1395176232@qq.com

2、项目内容

本研究的主要内容为平台型领导与企业知识共创的调查。

3、项目时长

约5分钟。

4、数据保密性

您填写的资料仅供研究使用，我们承诺为您保密。

5、研究报酬

如果您提交的结果被采纳，将获得报酬。

6、作答要求

请仔细阅读调查/实验过程中的内容，并按照要求进行真实的回答。

7、知情同意并自愿参与

作答并提交本调查将被视为您知晓、同意上述内容并自愿参与。如果不想参与本研究，可退出作答。