业务BP2026年4月满意度调查

1. 对于业务培训内容准确性、及时率、合规性
2. 业务支持方面,是否积级支持,无怨言
3. 平时沟通沟通是否顺畅、协作友好性
4. 是否平衡部门工作量、压力源、工作平衡能力
5. 提出的问题,能有效协调并解决
6. 理解业务、诊段问题、提供决策支持并推动业务成果的直接贡献能力
7. 解决方案质量、明效性及解决
8. 是否针对部门流程或体系存在的问题进行优化
9. 是否组织部门进行内部培训,或销售技巧、复杂谈判
10. 对此岗位的总体评价
更多问卷 复制此问卷