H公司员工培训满意度调查问卷
尊敬的先生/女士：您好！为了解您对公司员工培训的满意度情况，以便我们持续改进培训工作，提升培训质量，特组织本次问卷调查。本问卷采用匿名方式进行，您的回答将被严格保密，所有数据仅用于统计分析。请您根据实际情况和真实感受填写，感谢您的支持与配合！
1. 您的性别是？
A 男
B 女
2. 您的年龄段是？
A 18-24岁
B 25-34岁
C 35-44岁
D 45岁及以上
3. 您的学历水平是？
A 高中及以下
B 大专
C 本科
D 研究生及以上
4. 您在公司的工作年限
1年及以下
2-3年
4-5年
6-10年
11年及以上
5. 您所在的部门
生产部
研发部
销售部
市场部
人力资源部
财务部
行政部
其他部门
6. 您的职位层级
基层员工
基层管理人员
中层管理人员
高层管理人员
7. 您希望培训的形式是？
A 线上培训
B 线下培训
C 研讨会
D 一对一指导
8. 您希望入职培训的评估方式是什么？
A 考试
B 实际操作
C 反馈调查
D 其他
9. 您希望培训内容的更新频率是？
A 每年更新
B 每两年更新
C 每三年更新
D 不需要更新
10. 您认为新员工入职培训的重要性如何？
A 非常重要
B 重要
C 一般
D 不重要
11. 过去一年，您是否参加过公司组织的培训
是
否
12. 您认为目前培训内容最需要加强的方面
专业技能深度
行业前沿知识
实践操作能力
管理技巧
其他
13. 您希望未来的培训形式更多样化为（可多选）
线上课程
案例分析
小组讨论
实操演练
专家讲座
外出考察
其他
14. 您对公司培训整体满意度的评价
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
15. 如果公司提供更多培训机会，您的参与意愿
非常低
较低
一般
较高
非常高
16. 您对公司未来员工培训工作有何具体建议或期望
17. 您对培训师的要求是什么？
A 具备丰富的实践经验
B 具备良好的沟通能力
C 具备专业的知识背景
D 其他
18. 您认为入职培训的时长应为多长时间？
A 1周以内
B 1周到1个月
C 1个月到3个月
D 3个月以上
19. 1.您认为培训形式是否具有创新性
A.非常创新
B.比较创新
C.不太创新
20. 2.您认为培训内容的种类丰富度如何
A.非常丰富
B.比较丰富
C.一般
21. 3.您对公司目前的培训实施形式感兴趣吗
A.非常感兴趣
B.较为感兴趣
C.不太感兴趣
22. 4.您认为培训形式是否具有创新性
A.非常创新
B.比较创新
C.不太创新
关闭
更多问卷
复制此问卷