2026年员工离职原因分析调查问卷

您好！感谢您参与本次2026年员工离职原因分析调查。本问卷旨在了解您离职的相关情况，以便企业改进管理。问卷采用匿名方式进行，所有数据仅用于统计分析，请您根据实际情况如实作答。
1. 您的性别
2. 您的年龄段
请选择
3. 您在原公司的工作年限
4. 您在原公司的职位层级
5. 您是否已经离职
6. 您本次离职的主要原因（单选）
7. 除主要原因外，以下哪些因素也对您的离职决策产生了影响（可多选）
8. 请对以下关于原公司的各项因素进行满意度评分（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
  • 1分
  • 2分
  • 3分
  • 4分
  • 5分
薪酬水平
福利待遇
晋升机会
培训与发展
领导风格
团队协作
工作环境
企业文化
工作稳定性
公司发展前景
9. 您在离职前是否向公司提出过相关问题或建议
10. 公司是否对您进行过挽留
11. 您的下一份工作所属行业
12. 您对原公司的整体满意度
13. 您向朋友或同事推荐原公司的可能性有多大
14. 对于原公司在员工保留方面，您有什么具体的建议或改进措施
15. 请补充说明您离职的其他具体原因或想法（如适用）
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