南宁市瑞幸咖啡员工薪酬水平满意度调查问卷

尊敬的瑞幸咖啡同事：

您好！感谢您抽出宝贵时间参与本次问卷调查。

感谢您参与本次学术调研，本问卷旨在了解瑞幸咖啡员工对薪酬水平分配的真实感受，所有数据仅用于统计分析，不涉及商业或考核目的；问卷完全匿名，不会收集任何个人身份信息，也不会反馈给企业管理部门，请您根据实际感受放心填答，整个问卷约需5-8分钟。
1. 您的性别：
2. 您的年龄段：
3. 您在本公司的工作年限：
4. 您的最高学历：
5. 您所属的岗位类别：________________
6. 月均税前收入：
7. 与南宁市其他同行业相比，您认为目前的薪酬水平：
8. 与您的同学、朋友在其他行业的工作相比，您对自己的薪酬感到：
9. 结合南宁当地的物价和消费水平，您目前的薪资能满足基本生活需求吗？
10. 您对目前的基本工资标准感到：
11. 您认为公司不同岗位之间的薪酬差距：
12. 与公司内部同级别、同岗位的同事相比，您对自己的薪酬感到：
13. 您对公司目前的福利待遇（五险一金、带薪年假、节日福利等）整体评价是：
14. 您认为公司的社保缴纳基数是否合规且足额？
15. 针对加班等特殊情况，您对公司的交通补贴、餐饮补贴或加班费感到：
16. 您是否清楚自己每个月的工资具体是如何计算出来的（基本工资、绩效、扣款明细）？
17. 您认为公司目前的薪酬制度对您有激励作用吗？
18. 当您在工作中付出了超额劳动（如旺季连续加班、紧急出团），您感到得到了相应的报酬吗？
19. 您对公司在年终奖/年中奖金的分配方案感到：
20. 您的薪酬与您在本岗位的实际付出（工作时长、工作强度）相比：
21. 公司是否定期进行工资调整（普调或工龄工资）？
22. 当您取得优秀业绩时，上级或公司是否会及时给予奖励或表扬（物质或精神）？
23. 您是否有渠道向管理层反映薪酬福利方面的意见？
24. 除了薪酬，您最希望公司增加的福利项目是什么？（例如：更灵活的病假、免费工作餐、专业技能考证报销等）
问卷到此结束，再次感谢您的宝贵意见！祝您工作愉快！
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