成都互联网行业薪酬现状问卷调查
您好!我们正在进行一项关于成都互联网行业薪酬现状的调研,旨在了解该行业的薪酬水平、工作福利及就业现状。本问卷采用匿名方式进行,数据仅用于统计分析。请您根据实际情况作答,感谢您的支持与配合!
1. 您所在的企业规模
少于50人
50-100人
101-500人
501-1000人
1001-5000人
5000人以上
2. 您所在的企业类型
初创企业(成立时间<3年)
成长型企业(3年≤成立时间<10年)
成熟型企业(成立时间≥10年)
3. 您所在的岗位类型
技术研发类(如程序员、算法工程师等)
产品经理类
运营类(如用户运营、内容运营等)
市场推广类
设计类(如UI/UX设计、视觉设计等)
职能支持类(如人力资源、财务、行政等)
其他
4. 您的工作年限
应届毕业生(0年)
1-3年
4-6年
7-9年
10年及以上
5. 您的学历
大专及以下
本科
硕士
博士及以上
6. 您目前的月薪范围(税前)
5000元及以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-15000元
15001-20000元
20001-25000元
25001-30000元
30001-40000元
40001-50000元
50000元以上
7. 您是否有年终奖
有
无
8. 若有年终奖,其金额大概相当于几个月的工资
1个月及以下
1.1-3个月
3.1-6个月
6.1-12个月
12个月以上
9. 您目前享有的福利有哪些
五险一金(足额缴纳)
五险一金(按最低标准缴纳)
补充医疗保险
住房公积金(高于国家规定比例)
带薪年假(多于国家规定天数)
节日福利
餐补
交通补贴
通讯补贴
住房补贴/人才公寓
定期体检
员工培训/学习基金
股票/期权
项目奖金
加班补贴
10. 您对目前的薪酬水平是否满意
非常不满意
不太满意
一般
比较满意
非常满意
11. 与同行业同岗位平均水平相比,您认为自己的薪酬处于什么位置
远低于平均水平
低于平均水平
平均水平
高于平均水平
远高于平均水平
12. 您日常工作作息与加班情况?
A.955(几乎不加班)
B.965(偶尔加班)
C.大小周、常态化加班
D.995/996高强度加班
13. 您未来一年内是否有跳槽计划
肯定会跳槽
可能会跳槽
不确定
可能不会跳槽
肯定不会跳槽
14. 影响您薪酬满意度的主要因素
薪酬绝对值
薪酬增长速度
与同行业对比
福利完善程度
薪酬公平性
绩效奖金透明度
15. 请对您所在企业的以下方面进行评价
非常差
比较差
一般
比较好
非常好
薪酬竞争力
福利体系完善度
晋升机制透明度
企业文化氛围
工作压力
职业发展空间
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