培训需求调查问卷

       您好!为精准匹配主管层级的培训需求,设计更贴合实际工作、助力能力提升与效能改进的培训项目,特开展本次问卷调查。

       本问卷实行匿名填写,所有数据仅用于公司整体培训需求分析,以便为您及团队提供更具针对性的支持。

       衷心感谢您的参与和宝贵建议!

1.您近一年平均每年参加管理类培训的频率是?
2.您目前的学习状态是?
3.您在工作中是否遇到过以下困扰?(可多选)
4.为更好应对工作挑战,您最希望提升以下哪些关键能力?(可选3-5项)
5.您希望公司为主管级人员安排哪些类型的培训课程?(可多选)
6.您希望在综合管理技能类培训中包含哪些内容?(可多选)
7.您希望在沟通协作类培训中包含哪些内容?(可多选)
8.您希望在业务与专业能力类培训中包含哪些内容?(可多选)
9.您是否希望公司为主管级人员安排哪些其他类型的培训课程?
10.结合工作与管理需要,您希望学习以下哪些实用工具/方法?(可选2-4项)
11.您希望针对主管级人员培训的平均时长为?
12.您在当前管理岗位的任职年限是?
13.您所管理的团队规模约为?
14.关于公司后续主管级人员培训安排,您是否有其他希望补充的内容或建议?(开放式回答)
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