开封自然资源投资集团培训需求调查问卷

尊敬的各位同事：
        为了更好地满足您个人及您所管理组织的培训需求，使集团培训工作更具针对性和实用性，特附上本调查问卷，敬请惠予宝贵意见。我们将在对您的反馈进行细致分析的基础上，结合公司战略、业务发展制定集团年度培训计划。我们会认真阅读并对您提供的信息严格保密。感谢您的配合！

        感谢您的协助与支持，祝您工作愉快！

第一部分： 个人基本信息
1. 您的姓名：
2. 您的职务层级为：
请选择
3. 您所属公司：
请选择
4. 您所属部门为：
请选择
第二部分： 培训的组织和安排
5. 鉴于公司的实际情况特点，您认为最有效的培训方法是什么？
6. 您认为，最有效的课堂教学方法是什么?
7. 如果对培训效果进行评估，您觉得什么样的测验方法比较有效：
请选择
8. 假如，鉴于您在某一领域的丰富经验，您被推荐某一门课程的内部讲师，您是否乐意？
9. 您倾向于选择哪种类型的讲师：
10. 您认为培训时间安排在什么时候比较合适：
11. 您希望的或者所能接受的培训的频率是：
第三部分： 培训需求信息
12. 您认为公司的员工，最急需哪些方面的培训？
13. 您认为本公司/部门员工在日常工作中常遇到哪些问题困难？
14. 一年内您自己最希望接受的培训有哪些方面？
15. 您目前最希望通过培训解决哪方面的问题：
16. 除本问卷所涉及到的内容，您对集团培训工作还有哪些建议和期望？或者您还期望学到哪些方面的知识、接受什么方向的培训？
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