医院医生绩效管理咨询问卷调查

全院医生:

       为了提高大家的工作积极性,完善医院绩效考核、绩效奖金分配制度,体现医院绩效绩效奖金体系的公平、公开与公正原则,现对全体员工进行此次问卷调查,希望大家从医院及自身的利益出发,认真、详实地填写此调查问卷,您的回答将直接影响着我们的决策。对您的支持表示衷心的感谢!

       本问卷采用匿名填写,我们将以严谨的态度对您的问卷严格保密,只在咨询范围内进行统计分析,只作为绩效管理方案设计的参考依据使用。

1、您的性别?
2、您的年龄
3、您的学历?
4、您的职称为?
5、您的职务是
6、您非常清楚医院的战略目标
7、您认为医院目标与个人成长是相互促进的
8、您清楚绩效分配导向
9、您清楚怎么完成业务目标
10、您对自己每月/每季绩效分配结果的了解程度:
11、管理部门就绩效问题及时给予辅导与反馈
12、科室会对绩效分配方案与绩效评价结果进行充分的分析与讨论
13、您认为绩效分配体系是科学、公平的
14、您认为绩效分配方案是否有效落实的
15、您认为绩效分配方案能调动有效员工积极性
16、您对医院内部绩效投诉处理结果及流程是满意的
17、您的建议能得到重视?
18、您认为绩效奖金应该与绩效考核结果直接相关
19、您认为考核结果与职称、岗位晋升是相关的
20、您对目前医院绩效分配制度的改进有哪些具体建议?
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