2026年6月 厦门弘盛昌培训满意度调查

1. 课程名称
2. 培训讲师
课程内容(5分为非常好,1分最差)
3. 适合本人实际工作的需要(针对性)
4. 案例分析对实际工作有启发(透彻)
5. PPT或培训材料清晰(图文并茂)
培训讲师授课情况(5分为非常好,1分为最差)
6. 培训讲师对主题和课程重点的把握
7. 培训讲师的授课讲解是否易懂
8. 培训讲师的语言清晰、准确
9. 培训讲师互动把握得好
10. 本门课程学习中,您的收获有哪些?
11. 在您看来,培训内容有哪些地方需要改进?您建议如何改进?
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