人力资源部薪酬满意度调查问卷

本次问卷为匿名调查,仅用于优化部门薪酬与福利制度,信息严格保密,请按真实情况如实填写,感谢配合。
1. 您的司龄?【单选题】
2. 您的岗位层级?【单选题】
3. 我对目前整体薪酬水平感到满意【量表题】
4. 本岗位薪酬和同行业相比具有竞争力【量表题】
5. 本部门薪酬和公司其他部门相比较为合理【量表题】
6. 我对固定工资、绩效、奖金的薪酬结构比例满意【量表题】
7. 绩效工资核算规则清晰、容易理解【量表题】
8. 年终奖及各类奖金发放及时、标准透明【量表题】
9. 加班、值班、出差等补贴设置合理【量表题】
10. 部门内部同岗位之间薪酬分配公平【量表题】
11. 个人工作付出与薪酬回报相匹配【量表题】
12. 不同岗位间薪酬差距符合岗位价值【量表题】
13. 公司年度调薪机制公开、合理【量表题】
14. 工作表现优秀能获得相应薪酬激励【量表题】
15. 晋升能够带来合理的薪酬提升【量表题】
16. 对目前五险一金缴纳标准感到满意【量表题】
17. 带薪休假、节假日福利安排合理【量表题】
18. 公司团建、生日、节日等福利令人满意【量表题】
19. 现有薪酬制度能调动我的工作积极性【量表题】
20. 我清楚自己每月工资的构成与计算方式【量表题】
21. 目前薪酬能满足我的生活及发展需求【量表题】
22. 综合来看,我对公司整体薪酬福利表示认可【量表题】
23. 您认为当前薪酬体系中,最影响您工作积极性的因素是?【单选题】
24. 您是否清楚了解自己的薪酬构成、计算规则与发放时间?【单选题】
25. 您认为当前HR岗位的绩效指标设置是否合理,能够客观反映您的工作贡献?【单选题】
26. 您对未来1-2年的薪酬增长预期,是否与公司当前的薪酬机制匹配?【单选题】
27. 您是否愿意向其他同行推荐本公司的薪酬待遇?【单选题】
28. 您认为当前薪酬制度最大的问题是什么?【简答题】
29. 您对薪酬、福利、绩效激励有什么改进建议?【简答题】
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